Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Geniads i Aarhus søger en Paid Social Consultant, der bliver den primære sparringspartner på paid social for vores kunder og indgår i et ambitiøst Google Ads-team i en tid med øget AI-integration. Du får ansvar for hele paid social-processen fra analyse og kampagneopsætning til optimering og løbende dialog om resultaterne.
Vi tilstræber fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde to hverdage om ugen.
Paid Social Consultant søges til Geniads
Er du typen, der selv sætter tingene i gang og ikke slipper, før de er i mål? Får du energi af at dykke ned i tal og blive lidt klogere hver dag? Og trives du bedst i et tæt team, hvor I løfter hinanden?
Så skal du læse videre!
Nu kan du nemlig blive Paid Social Consultant hos Geniads, hvor du får din egen portefølje af kunder og sidder i førersædet, når Paid Social-strategien skal lægges – fra analyse og kampagneopsætning til optimering og den løbende dialog om resultaterne. Du bliver Geniads' go-to på Paid Social, side om side med et erfarent Google Ads-team midt i en omstilling, hvor AI fylder mere og mere i drift og arbejdsgange.
Tiltrædelse: Hurtigst muligt
Arbejdssted: Aarhus (Lystrup)
Hvis du kan genkende dette, så er det dig vi leder efter!
Dine ansvarsområder vil være:
Hvad vi forventer af dig:
Geniads er et performance marketing-bureau grundlagt i 2013. Vi er et lille, erfarent hold, der sætter en ære i langvarige kundesamarbejder og i at være ordentlige nørder, der går op i vores håndværk og vores kunders forretning.
Vi er midt i en omstilling, hvor AI bliver en større del af vores hverdag. Vi bygger værktøjer, afprøver nye metoder og lærer undervejs. Vi har ændret retning flere gange på halvandet år, og det kommer vi til igen. Meget af det, vi lærer, starter med, at en af os siger: "Jeg har lige testet noget."
Vi har ingen titelræs eller karrierestige med ledertitler. Til gengæld får du god plads til at præge din egen udvikling gennem kurser, mere ansvar og nye idéer, du selv tager fat i. Du behøver ikke have hele planen klar først; vi sparrer undervejs.
Vi tager vores arbejde alvorligt uden at tage os selv alt for højtideligt. Vi arbejder hjemmefra mandag og fredag, og på kontoret er der plads til faglige diskussioner, grin og en god snak om alt det, der også fylder uden for arbejdet.
Hvad vi tilbyder
Profilering i rekrutteringsprocessen
I rekrutteringsprocessen bruger vi talentprofiler. Du vil derfor i løbet af processen modtage et link til profilen.
Det handler ikke om at svare rigtigt eller forkert, men om hvorvidt din naturlige adfærd og dine styrker matcher den kontekst du skal arbejde i, her hos os. Du skulle helst gå hjem med armene over hovedet.
Spørgsmål