Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Döhler Danmark A/S i Odense søger 2 mejerister eller ufaglærte til produktionen, der ønsker aften- og/eller nathold. Du bliver en del af et team på omkring 40 kollegaer og får selvstændigt ansvar for udvalgte opgaver med nødvendig oplæring i udstyr og processer.
Opgaverne omfatter blanding af vanilje-, frugt-, dressing- og bagestabile produkter, kørsel af tube-in-tube samt batch-cooker linjer, tappning i tromler og containere, rengøring og vedligehold af udstyr som CIP-ekspert og deltagelse i
Döhler Danmark A/S er placeret i Odense og beskæftiger ca. 114 medarbejdere. Virksomheden udvikler og producerer naturlige frugt- og krydderibaserede ingredienser, som afsættes til fødevareindustrien verden over. Döhler Danmark er en del af den globale koncern Döhler Group med hovedsæde i Darmstadt, Tyskland.
Vi søger 2 mejerister eller ufaglærte til vores produktion, som har lyst til at arbejde aften og/eller nathold
Du bliver en del af et team på ca. 40 glade kollegaer i alle aldre.
Du skal være med til at løse en række opgaver, som gør, at vi forarbejder produkterne i den rigtige kvalitet og i henhold til tidsplanen. Du får selvstændigt ansvar for udvalgte opgaver, og vi sørger naturligvis for, at du får den nødvendige oplæring i udstyr og processer.
Vores ønsker til dig
Et spændende og udfordrende job i en global virksomhed med store muligheder for både faglig og personlig udvikling og med mulighed for at tage ansvar og vise initiativ. Du vil indgå i et uformelt og professionelt miljø med gode kolleger, hvor vi hjælper hinanden både indenfor og på tværs af afdelingerne. Løn i henhold til overenskomst.
Lyder ovenstående interessant og kan du se dig selv i stillingerne, så glæder vi os til at høre fra dig.
Hvad vi tilbyder
Lige muligheder for alle
Vi opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge – uanset alder, afstamning, handicap, etnisk oprindelse, køn, kønsidentitet eller -udtryk, nationalitet, religion, seksuel orientering, social baggrund eller andre forhold, der er beskyttet af gældende lovgivning.
Et godt match starter med fælles værdier. Tag vores Culture Fit Challenge og find ud af, hvor godt dit mindset matcher vores måde at arbejde på.