Områdeleder

Boligforeningen Århus Omegn; Region Midtjylland; On-site; DKK 700,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktiv lederstilling

Stor indflydelse

Ansvar for drift og udvikling

Dygtige medarbejdere

Frihed under ansvar

Overenskomstmæssige vilkår

Job summary

Boligforeningen Århus Omegn søger en områdeleder til Område Syd, der omfatter 11 og snart 12 afdelinger. Du får det daglige ledelsesansvar for 13 ejendomsfunktionærer og gartnere og skal sikre en velfungerende drift, høj kvalitet og fortsat udvikling af området.

Du leder gennem tydelig nærvær og samarbejde, motiverer medarbejderne og skaber trivsel. Du har erfaring med personaleledelse og en forståelse for bygnings- og ejendomsdrift samt stærke kommunikationsevner, så du kan håndtere variable

Qualifications

• Har erfaring med personaleledelse.
• Er en tydelig og tillidsvækkende leder.
• Kan skabe resultater gennem andre mennesker.
• Har forståelse for bygningsdrift, ejendomsdrift eller en håndværksmæssig baggrund.
• Har gode samarbejds- og kommunikationsevner.

Responsibilities

• Lede, motivere og udvikle medarbejderne i området
• Sikre trivsel, samarbejde og høj kvalitet i opgaveløsningen
• Prioritere ressourcer og skabe struktur i hverdagen
• Drive udvikling og forbedring af arbejdsgange
• Samarbejde med beboere, afdelingsbestyrelser, kolleger og samarbejdspartnere

Skills

Personalledelse

Tydelig ledelse

Samarbejde & kommunikation

Bygningsdrift forståelse

Resultatorienteret ledelse

Job description

Kan du skabe resultater gennem mennesker og gå forrest som leder?

Boligforeningen Århus Omegn søger en områdeleder til Område Syd, som omfatter 11 og snart 12 afdelinger. Du får det daglige ledelsesansvar for 13 ejendomsfunktionærer og gartnere og skal sikre en velfungerende drift, høj kvalitet og fortsat udvikling af området.

Vi søger først og fremmest en stærk leder med forståelse for bygningsdrift og vedligeholdelse.

Ledelse er din vigtigste opgave

Som områdeleder får du ansvaret for en medarbejdergruppe med stor forskellighed i alder, køn, faglig baggrund og anciennitet. Du skal skabe trivsel, engagement og resultater gennem tydelig ledelse, nærvær og godt samarbejde.

Dine vigtigste opgaver bliver at:

• Lede, motivere og udvikle medarbejderne i området
• Sikre trivsel, samarbejde og høj kvalitet i opgaveløsningen
• Prioritere ressourcer og skabe struktur i hverdagen
• Drive udvikling og forbedring af arbejdsgange
• Samarbejde med beboere, afdelingsbestyrelser, kolleger og samarbejdspartnere

Som områdeleder får du stor indflydelse på både drift og udvikling. Du arbejder med planlægning og opfølgning, men skal samtidig kunne håndtere de mange opgaver og udfordringer, der løbende opstår.

Derfor trives du i en hverdag med ansvar, varierede opgaver og mange kontaktflader.

Vi forestiller os, at du

• Har erfaring med personaleledelse
• Er en tydelig og tillidsvækkende leder
• Kan skabe resultater gennem andre mennesker
• Har forståelse for bygningsdrift, ejendomsdrift eller en håndværksmæssig baggrund
• Har gode samarbejds- og kommunikationsevner

Vi tilbyder

• En attraktiv lederstilling med stor indflydelse
• Ansvar for et stort og spændende driftsområde
• Dygtige og engagerede medarbejdere
• En alsidig hverdag med frihed under ansvar
• En organisation i udvikling med ambitiøse mål
• Løn, pension og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst