Laborant/laboratorieteknikerstilling ved Biologisk Institut, SDU

Syddansk Universitet; Odense; Sur place; DKK 320 000 - 420 000; Plein temps

Résumé du poste

Syddansk Universitet i Odense søger en laborant/laboratorietekniker til Vocal Neuromechanics-laboratoriet. Stillingen er 35 timer om ugen og går fra 1. januar 2027 til 31. december 2028 med mulighed for forlængelse.

Laboratoriet fokuserer på neurobiologi, fysiologi og lydproduktion hos dyr, især sangfugle, som modell for menneskelig sprogindlæring. Arbejdet foregår i et internationalt miljø med ca. 30 forskere og teknikere.

Qualifications

• Engelsk på almindeligt samtaleniveau
• Fleksibel og struktureret med gode samarbejdsevner
• Kan arbejde selvstændigt og tage initiativ
• Erfaring med grundlæggende molekylærbiologiske teknikker
• Dissektion og målinger af muskelfibre
• Dyrs håndtering er en fordel, men ikke et krav

Responsabilités

• Daglig drift og vedligeholdelse af molekylærbiologisk laboratorie og udstyr
• Forskningstøtte til videnskabeligt personale og studerende
• Hjælp med eksperimentelle opsætninger og databehandling

Connaissances

Engelsk samtale

Selvstændigt arbejde

Initiativ

Molekylærbiologiske teknikker

Dissektion muskelfibre

Håndtering af dyr (ftryk ikke krav)

Formation

Uddannelse som laborant eller laboratorietekniker

Description du poste

Laborant/laboratorieteknikerstilling ved Biologisk Institut, SDU

Ved Biologisk Institut på Syddansk Universitet i Odense er en stilling som laborant/laboratorietekniker (35 timer om ugen som udgangspunkt) ledig fra 1. januar 2027 indtil 31. december 2028 med mulighed for forlængelse. Stillingen er knyttet til Vocal Neuromechanics lab , som er en del af Lyd og adfærdsgruppen .

Vocal Neuromechanics laboratoriet fokuserer på neurobiologi, fysiologi og lydproduktion hos dyr. Vi arbejder med dyr, fra mus til hvaler, men har et stærkt fokus på sangfugle, der er dyremodel for menneskelig sprogindlæring.

Lydgruppen arbejder med forskning indenfor neurobiologi, fysiologi og adfærd relateret til lydkommunikation hos dyr. Vi arbejder bl.a. med effekter af antropogen støj hos marine pattedyr og sanglæring hos sangfugle. Vi er en forskningsgruppe på ca. 30 personer fordelt på akademikere, laboranter og studerende på SDU-campus i Odense og Marinbiologisk Forskningscenter i Kerteminde.

Arbejdsopgaver

• Daglig drift og vedligeholdelse af molekylærbiologisk laboratorium ogvedligeholdelse af udstyr i laboratoriet for muskel- og organfysiologi
• Forskningsstøtte til videnskabeligt personale og studerende
• Hjælp med eksperimentelle opsætninger og databehandling

Ønskede kvalifikationer

• Uddannelse som laborant eller laboratorietekniker
• Fleksibel og struktureret med gode samarbejdsevner
• Kan arbejde selvstændigt og tage initiativ
• Engelskkundskaber på almindeligt samtaleniveau (arbejde i et internationalt miljø)
• Erfaring med grundlæggende molekylærbiologiske teknikker, især:
• Dissektion og forskellige målinger på muskelfibre
• Erfaring med håndtering af dyr er en fordel, men ikke et krav

Ansættelse finder sted i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Dansk Laborantforening tilsluttet HK/STAT.

Løn fastsættes i henhold til gældende overenskomst og på baggrund af objektive og kønsneutrale kriterier, herunder stillingens indhold, ansvar og krav til kvalifikationer.

Du har som ansøger ret til information om startløn og lønspænd for stillingen. Disse oplysninger kan fås i forbindelse med rekrutteringsprocessen.

SDU indhenter ikke oplysninger om ansøgeres tidligere løn.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.