Kommunikationsmedarbejder til Norddjurs Provsti (19 t) – Barselsvikariat

Folkekirken; Grenaa; Hybrid; DKK 350.000 - 501.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Fleksibilitet og frihed under ansvar

Mulighed for hjemmearbejde

Zusammenfassung

Folkekirken Norddjurs Provsti søger en kommunikationsmedarbejder til at varetage kirkens kommunikation i et 19-timers barselsvikariat. Stillingen involverer udarbejdelse af ugentlige kirkesider i Lokalavisen Norddjurs, SoMe og opdatering af provsti-hjemmesiden, og du bliver bindeled mellem menighedsråd og provstiet.

Vi forventer en relevant kommunikationsuddannelse med erfaring i formidling og medier. Fleksibilitet og godt samarbejde med frivillige og kolleger er nøgleord, og der tilbydes

Qualifikationen

• Relevant kommunikationsuddannelse og erfaring med formidling og medier.

Aufgaben

• Samarbejde med lokalavisens grafiker om produktion af ugens kirkesider.
• Indsamle informationer om kommende arrangementer samt gudstjenestetider og lave en ugentlig arrangementskalender og gudstjenesteliste.
• Ansvarlig for provstiets Facebookside.
• Fotografering og lettere billedredigering.
• Opdatere provstiets hjemmeside fx med referater.
• Som bindeled med menighedsrådene understøtter du desuden det lokale kirkekommunikationsarbejde med råd, vejledning og deling af informationer.

Ausbildung

Kommunikationsuddannelse

Jobbeschreibung

Folkekirken beskæftiger over 12.000 medarbejdere på landsplan, godt hjulpet af flere tusinde frivillige. Det kræver engagerede og kompetente folk inden for både økonomi og kommunikation, kultur, it, håndværk, administration og ledelse.

Find alle stillingsopslag til job i folkekirken herunder.

Stillingsopslagene er et udtræk fra Jobnet. Når stillingsopslaget ligger der, er det også at finde nedenfor.

Kommunikationsmedarbejder til Norddjurs Provsti (19 t) – Barselsvikariat

Kan du se dig selv som værende kirkelivets, kreative stemme for to ugentlige avissider i Lokalavisen Norddjurs? Så søger vi netop nu en kommunikationsmedarbejder til Norddjurs Provsti.

Som kommunikationsmedarbejder får du ansvaret for provstiets kommunikation og det er din fornemmeste opgave at sikre en god formidling af kirkelivet og aktiviteterne i provstiets sogne og kirker. 80% af stillingen går til at udarbejde de ugentlige avissider i lokalavisen og 20% går til andre kommunikationsindsatser som fx SoMe og provstiets hjemmeside.

Dine arbejdsopgaver

Samarbejde med lokalavisens grafiker om produktion af ugens kirkesider

Indsamle informationer om kommende arrangementer samt gudstjenestetider og lave en ugentlig arrangementskalender og gudstjenesteliste.

Ansvarlig for provstiets Facebookside.

Fotografering og lettere billedredigering.

Opdatere provstiets hjemmeside fx med referater

Som bindeled med menighedsrådene understøtter du desuden det lokale kirkekommunikationsarbejde med råd, vejledning og deling af informationer.

Vi tilbyder

Du bliver del af et rigtig godt samarbejde på tværs af kirkernes mange frivillige og faggrupper, der alle brænder for det kirkelige liv.
Jobbet er præget af stor grad af fleksibilitet og frihed under ansvar.
Vi har kontor på Torvet 15 i Grenaa, hvor vi er 4 kollegaer klar til at tage godt imod dig.
Da en stor del af jobbet er at lave interviews og historier fra sognene må du forvente at skulle transportere dig rundt i provstiet. Til gengæld er der også mulighed for at arbejde hjemmefra.

Vi forestiller os at du har en relevant kommunikationsuddannelse og erfaring med formidling og medier.
Du behøver ikke have erfaring fra kirken eller med kirkens arbejde, men skal kunne se dig selv formidle budskaberne herfra.
Som person forestiller vi os, du er opsøgende og relations skabende, men samtidig kan planlægge, udføre og følge op på dine opgaver og ansvarsområder. Der er tydelige deadlines for publicering, som du forventes at overholde.
Opgavemængden varierer over året, så vi forestiller os at du er fleksibel og god til at styre din arbejdstid.

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelsen er ved Norddjurs Provsti og på 19 timer pr. uge.

Ansættelsen er midlertidig og løber til 30. september 2027.
Ønsket opstart er 04. januar eller snarest muligt herefter. Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirke- og kulturmedarbejdere.

Medarbejdere, der ikke opfylder uddannelseskrav og ikke har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 1. Årslønnen aftales indenfor intervallet 350.435,- kr. 442.216,- kr.(nutidskroner).

Medarbejdere, der opfylder uddannelseskrav eller har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 367.122,- kr. –500.621,- kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør 36.668,- kr. (nutidskroner). Slettes, hvis der ikke er rådighedsforpligtelse OK-24 tillæg på 3.654,- kr. (nutidskroner) pr. år.

Løn og OK tillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem provstiet og Kirkekultur.nu

Vi forventer at holde samtaler i uge 50.

Har du spørgsmål til jobbets indhold kontaktes Kommunikationsmedarbejder, Dorthe Hansen på telefon: [phone]

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.