Integrated Roadmap & Capacity Lead for Transformation Office

OK; Denmark; On-site; DKK 900,000 - 1,300,000; Full time

Benefits offered by this job

Sundhedsforsikring

Tandforsikring

Rabataftaler

Aktiv personaleforening

In-house massage

Job summary

OK søger en Portfolio & Capacity Lead til Strategy & Transformation og vores nye Transformation Office. Du bliver ansvarlig for at etablere og drive den integrerede køreplan, transformationsportefølje og kapacitetsmodel og omsætte kompleks information til klare beslutningsgrundlag.

Rollen kræver stærk analytisk formåen og evne til at påvirke beslutninger på tværs af forretning og IT. Stillingen giver stor indflydelse på OK's prioriteringer og giver attraktive personalegoder samt mulighed for

Qualifications

• Solid erfaring med porteføljestyring, transformationsledelse, programstyring eller strategisk planlægning.
• Arbejdet med kapacitets- og ressourcestyring, scenarieanalyse og tværgående prioritering.
• Analytisk stærk og kan omsætte komplekse data til klare anbefalinger.
• Gennemslagskraft og evne til at udfordre planer konstruktivt – også på seniorniveau.
• Relationsopbygning og samspilsforvaltning uden nødvendigt formelt mandat.
• Øje for detaljen og evne til at skabe struktur og få tingene til at fungere i praksis.

Responsibilities

• Etablere og videreudvikle OK's Integrated Roadmap, transformationsportefølje og kapacitetsmodel
• Omsætte og nedbryde strategiske prioriteter til milepæle, kapacitetsbehov og konkrete beslutningsgrundlag
• Identificere afhængigheder og kapacitetskonflikter og synliggøre konsekvenser og trade-offs som grundlag for beslutninger
• Gennemføre scenarieanalyser og udarbejde anbefalinger til prioritering, sekvensering og kapacitetsallokering

Skills

Porteføljestyring

Transformationsledelse

Programstyring

Strategisk planlægning

Education

Økonomi

Strategi

Teknologi

Ingeniørvidenskab

Job description

OK søger en Portfolio & Capacity Lead til Strategy & Transformation og vores nye Transformation Office. Du bliver ansvarlig for at etablere og drive den integrerede køreplan, transformationsportefølje og kapacitetsmodel og omsætte kompleks information til klare beslutningsgrundlag.

Rollen kræver stærk analytisk formåen og evne til at påvirke beslutninger på tværs af forretning og IT. Stillingen giver stor indflydelse på OK's prioriteringer og giver attraktive personalegoder samt mulighed for