HR-konsulent: Digitalisering, data & ledelsesstøtte

MILJØSTYRELSEN; Odense; On-site; DKK 520,000 - 700,000; Full time

Job summary

Miljøstyrelsen søger en HR-konsulent til udvikling og drift af HR-aktiviteter i en tværgående organisation. Stillingen placeres i HR, hvor der er fokus på rådgivning, datadrevet ledelsesinformation og procesoptimering.

Du får tæt samarbejde med ledere og kolleger over hele organisationen og forventes at drive projekter fra idé til implementering samt bidrage til kontinuerlig forbedring af HR-processer og politikker.

Qualifications

• HR-erfaring og forståelse for HR-processer.
• Evne til at analysere data og omsætte til indsigt.
• Kendskab til kvalitetsledelsessystemer og personalepolitikker.

Responsibilities

• Optimere og digitalisere interne HR-processer og arbejdsgange.
• Udarbejde data og analyser for at understøtte HR-relaterede projekter.
• Udvikle og systemunderstøtte trivsels- og ledermålinger.
• Administrere og videreudvikle styrelsens kvalitetsledelsessystem.
• Understøtte udvikling og implementering af personalepolitikker og lokalaftaler.
• Sekretariatsbetjening og koordination af styrelsens arbejdsmiljøorganisation samt udvalg.
• Projektledelse og koordination af HR- og organisationsudviklingsprojekter.
• Drive tværgående udviklingsinitiativer på tværs af stabskontorer.
• Ledelsesunderstøttelse herunder udarbejde direktionsoplæg, notater mv.

Skills

HR erfaring

Processforbedring

Dataanalyse

Job description

Miljøstyrelsen søger en HR-konsulent til udvikling og drift af HR-aktiviteter i en tværgående organisation. Stillingen placeres i HR, hvor der er fokus på rådgivning, datadrevet ledelsesinformation og procesoptimering.

Du får tæt samarbejde med ledere og kolleger over hele organisationen og forventes at drive projekter fra idé til implementering samt bidrage til kontinuerlig forbedring af HR-processer og politikker.