Fast aftenvagt til Borgerteam 7 og 8 i Plejeklynge Midt

Syddjurs Kommune; Knebel; On-site; DKK 300,000 - 420,000; Full time

Benefits offered by this job

Stabil arbejdsplads

Engageret team

Naturskønne omgivelser

Grundig oplæring

Job summary

Syddjurs Kommune søger en engageret aftenvagt til Borgerteam 7 og 8 i Plejeklynge Midt med base i Knebel. Du bliver en del af et stabilt aftenteam og bidrager til tryghed, ro og livskvalitet for borgerne i deres eget hjem.

Vi lægger vægt på stabilitet, gensidig støtte og faglig optimism. Stillingen følger overenskomst og der vil blive gennemført straffeattest ved tilbud. Vi tilbyder en arbejdsplads i naturskønne omgivelser og grundig introduktion.

Job description

Fast aftenvagt til Borgerteam 7 og 8 i Plejeklynge Midt

Vil du være med til at skabe tryghed, kontinuitet og nærvær for borgerne på Mols – og samtidig blive en del af et stærkt, stabilt og positivt aftenteam? Så er det måske dig, vi søger!

I Syddjurs Kommune udvikler vi fremtidens ældrepleje med tværfaglige og selvstyrende borgerteams, hvor borgernes liv og ønsker altid er i centrum. Nu søger vi en engageret aftenvagt til Borgerteam 7 og 8 med tiltrædelse efter aftale.

Borgerteam 7 og 8 har base i Knebel – midt i Mols Bjerge. Når du tager på aftenvagt, går dine ruter gennem nogle af Danmarks smukkeste landskaber. Her vil du sammen med dine kollegaer være med til at skabe ro, omsorg og livskvalitet for borgerne i deres eget hjem.

I aftenteamet lægger vi vægt på stabilitet, engagement og arbejdsglæde. Vi hjælper og støtter hinanden – og har højt til loftet både fagligt og menneskeligt.

Vi tilbyder

• En stabil arbejdsplads i udvikling, hvor samarbejde og trivsel er i fokus.
• Et engageret og positivt aftenteam, hvor vi løfter opgaverne sammen.
• En arbejdsplads i naturskønne omgivelser med ruter gennem skov, marker og kyst.
• Grundig introduktion og oplæring.

Vi ønsker os af dig

• At du er stabil, ansvarlig og møder ind med godt humør.
• At du brænder for at skabe tryghed og livskvalitet for borgerne i aftentimerne.
• At du bidrager til fællesskabet og et godt arbejdsmiljø.
• At du kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i et tæt samarbejde.

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse. Der indhentes straffeattest ved tilbud om ansættelse.

Ansøgningsfrist og tiltrædelse
Samtaler holdes løbende – vi ansætter, så snart vi har fundet den rette.

Ansøgningsfrist mandag den 26 oktober

Start: 1. januar 2027, eller efter aftale med dig

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling.

Vi har et Samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper;Samtaler, Fællesskab, Handlekraft, Ansvar og Udvikling.
Se glimt af vores samarbejde på tværs af vores arbejdspladser her

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.