An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Brøndby Kommune søger en engageret pædagog til Fuglemosens vuggestuegruppe. Du bliver en del af et fagligt stærkt team, hvor trivsel, leg og udvikling står i centrum for børnenes hverdag.
Vi forventer at du kan arbejde selvstændigt, bidrage til faglig udvikling, og samarbejde med forældrene. Ansættelse følger løn- og ansættelsesvilkår mellem KL og BUPL med mulighed for videre udvikling og hjælp til nytilkomne.
Stillingen:
Vi søger en engageret og nærværende pædagog til den ene af Fuglemosens vuggestuegrupper.
Tiltrædelse 1. december 26 eller snarest muligt derefter.
Hos os bliver du en del af et fagligt stærkt og omsorgsfuldt team hvor trivsel, leg og udvikling er i centrum for børnenes hverdag.
Du er lige velkommen til at søge stillingen om du har erfaring, relativt nyuddannet eller tæt på at være det fx. i starten af næste 2027. Vi hjælper alle med at falde til i Fuglemosen pædagogiske hverdag og opgaver.
Vi har ca 115 børn, alle børn og voksne til tilknyttet en fast basisgruppe/stue. Vi har tre vuggestue - og fire børnehavegrupper, i praksis. Huset er åbent og vi hjælper hinanden på kryds og tværs. Det er vores holdning, at ingen skal stå alene med de praktiske og pædagogiske opgave.
Personalegruppen er en god blanding unge - og ”lidt ældre” medarbejdere.
Vi har en spiseklub man kan deltage i efter tid og lyst.
Vi er omkring 30 medarbejder incl. Kost – og ernæringsassistent, rengøring og leder.
På stuen er Esra, erfaren pædagog, og pt. Lykke der er ung pædagogmedhjælper samt en erfaren medhjælper i huset, der nu er på flexjob.
Der ud over er der 3 erfarne pædagoger, 4 pædagogmedhjælpere med forskelligt erfaringsniveau og pt en flyver i vuggestueafdelingen.
Vi tilbyder
Som pædagog forventer vi at du
Vi afholder samtaler løbende
Du bliver ansat efter overenskomsten for pædagoger ved daginstitutioner, skolefritidsordninger, klubber mv. mellem KL og BUPL, hvor din løn fastsættes efter overenskomstens grundlønstrin og derudover – hvis relevant i forhold til stillingen og din erfaring og kompetencer – funktionsløn, kvalifikationsløn samt tillæg jf. forhåndsaftale i Brøndby Kommune.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen. I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest. Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid. Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 40.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.