Demensforløbskoordinator: Pårørendefokus i tværfagligt team

Sundheds- og Omsorgsforvaltningen | Københavns Kommune; København; On-site; DKK 420,000 - 540,000; Full time

Job summary

Sundheds- og Omsorgsforvaltningen i København søger en erfaren rådgiver med fokus på demensområdet til et tværfagligt team i Center for Demens, Træning og Rådgivning.

Du vil koordinere demensforløb for ny-diagnosticerede borgere, facilitere pårørendes tilbud og deltage i to årlige højskoleophold samt i turnus for centerets telefon.

Ansættelse på 37 timer om ugen fra den 1. januar 2027, og lønfastsættes efter lokal overenskomst i henhold til gældende regler.

Qualifications

• Stærke relationelle, pædagogiske og faciliteringsmæssige kompetencer.
• En sundhedsfaglig eller pædagogisk uddannelsesbaggrund.
• Erfaring med borgerrettet rådgivning, vejledning og formidling indenfor demensområdet.
• Gerne erfaring med at facilitere grupper.

Responsibilities

• Varetage demensforløbskoordination for ny-diagnosticerede borgere i den tidlige fase.
• Facilitere og bidrage til udvikling af centerets pårørendetilbud, herunder målgruppespecifikke pårørendegrupper samt individuelle pårørendesamtaler.
• Facilitere gruppebaserede dialoger om hverdagslivet med demens for deltagere i det 15 ugers trænings- og rådgivningsforløb.
• Deltage som med-vært i de to årlige højskoleophold for pårørende i samarbejde med en kollega.
• Indgå i turnusordning om besvarelse af centerets hovedtelefonen, i samarbejde med tværfaglige kollegaer.

Skills

Relationelle kompetencer

Facilitering

Borgerrettet rådgivning

Pædagogisk tilgang

Education

Sundhedsfaglig eller pædagogisk uddannelse

Job description

Sundheds- og Omsorgsforvaltningen i København søger en erfaren rådgiver med fokus på demensområdet til et tværfagligt team i Center for Demens, Træning og Rådgivning.

Du vil koordinere demensforløb for ny-diagnosticerede borgere, facilitere pårørendes tilbud og deltage i to årlige højskoleophold samt i turnus for centerets telefon.

Ansættelse på 37 timer om ugen fra den 1. januar 2027, og lønfastsættes efter lokal overenskomst i henhold til gældende regler.