Datakonsulent til centralt datateam

Ballerup; Ballerup; Remote; DKK 459,000 - 660,000; Full time

Job summary

Ballerup Kommune søger en datakonsulent til at omsætte fagområders informationsbehov til datamodeller og datagrundlag på kommunens fælles dataplatform. Du vil arbejde i krydsfeltet mellem faglige behov, rå data og databaser, og du vil samarbejde med fagområder og Datateamets product owner om at forstå krav og løsningsdesign.

Du forventes at kunne udvikle datamodeller og datagrundlag, så lokale datakonsulenter kan producere Power BI-rapporter og ledelsesinformation, der understøtter bedre

Qualifications

• Erfaring med at omsætte forretningsmæssige behov til datamæssige løsninger.
• Stærke SQL-kompetencer og erfaring med datagrundlag og transformationer.
• Nysgerrig på nye datasæt og mønstre samt sammenhænge.
• Kendskab til Power BI og on-premise miljøet.
• Forståelse af, hvordan data registreres og bruges i organisationen.
• Evne til at dokumentere og formidle datalogik og tekniske løsninger.
• Erfaring med agil udvikling som Scrum eller vilje til at lære.

Responsibilities

• Analysere informationsbehov i samarbejde med fagområder og lokale datakonsulenter.
• Undersøge og kortlægge data fra kommunens fagsystemer.
• Omsætte behov til datamæssige krav og løsningsdesign.
• Udvikle fælles definitioner, KPIer og beregningsregler.
• Bidrage til design og videreudvikling af datamodeller.
• Omsætte rådata til datamodeller ved hjælp af SQL.
• Samarbejde med dataarkitekt og dataingeniør om dataplatformen.
• Understøtte datakvalitet og fælles datastandarder.

Skills

SQL

Power BI

Agile / Scrum

Data modelling

Data analysis

Job description

Er duoptaget af at omsætte data til bedre beslutninger? Trives du med at forstå komplekse forretningsområder, arbejde i SQL og omsætte informationsbehov til datamodeller, der skaber værdi for ledere og medarbejdere?

I Ballerup Kommune arbejder vi målrettet med at skabe en mere datainformeret organisation. De seneste tre år har vi opbygget kommunens centrale dataplatform og etableret samarbejder mellem kommunens fagområder og det centrale datateam for at omsætte data til indsigt og bedre beslutninger.

Nu søger vi en datakonsulent, der kan være med til at udvikle næste generation af datamodeller og styrke koblingen mellemfagområdernes behov og vores tekniske dataplatform.

Dine vigtigste opgaver som central datakonsulent

Som datakonsulent bliver din vigtigste opgave at omsætte fagområdernes informationsbehov til datamodeller og datagrundlag på kommunens fælles dataplatform. Du bevæger dig i krydsfeltet mellem faglige behov, rå data fra kommunens fagsystemer og de datamodeller, som understøtter ledelse, styring og analyse.

Du arbejder tæt sammen med kommunens fagområder og Datateamets product owner om at forstå informationsbehov, afklare forretningslogik og omsætte faglige definitioner til konkrete datamæssige krav. Samtidig samarbejder du med Datateamets dataarkitekt om design af datamodeller og med dataingeniøren om implementering af datalogik på dataplatformen.

Vores styregruppe prioriterer den samlede portefølje, mens vi bruger Scrum til at planlægge og koordinere det daglige udviklingsarbejde. Det er derfor vigtigt, at du trives i en samarbejdsform præget af løbende dialog, prioritering og fælles ansvar for løsningerne.

Du skal kunne sætte dig ind i nye datasæt, identificere relevante sammenhænge og omsætte indsigterne til robuste dataløsninger. Målet er at skabe datamodeller og datagrundlag, som gør det muligt for kommunens lokale datakonsulenter at udvikle analyser Power BI-rapporter og ledelsesinformation, der understøtter bedre beslutninger.

Dine opgaver vil blandt andet være at:

• Analysere og forstå informationsbehov i samarbejde med fagområder og lokale datakonsulenter
• Undersøge og kortlægge data fra kommunens fagsystemer
• Omsætte informationsbehov til konkrete datamæssige krav og løsningsdesign
• Afklare, udvikle og dokumentere fælles definitioner, KPI'er, forretningslogik og beregningsregler
• Bidrage til design og videreudvikling af datamodeller
• Omsætte rådata til datamodeller ved hjælp af SQL
• Samarbejde med teamets dataarkitekt og dataingeniør om udviklingen af dataplatformen
• Understøtte fagcentrenes arbejde med datakvalitet og fælles datastandarder.

Du kommer til at arbejde med emner på tværs af hele kommunen, f.eks. inden for økonomi, HR, socialområdet, ældre- og omsorgsområdet, børneområdet og mange andre kommunale fagområder.

Datateamet er del af et ambitiøst og komplekst udviklingsprojekt. Derfor skal du forvente løbende tilpasning af ansvar og opgaver.

Dine kompetencer

Fagligt forestiller vi os, at du:

• Har erfaring med at omsætte forretningsmæssige behov til datamæssige løsninger
• Har stærke SQL-kompetencer og erfaring med at udvikle datagrundlag og transformationer
• Er nysgerrig på nye datasæt og god til at identificere mønstre og sammenhænge
• Har erfaring med Power BI eller tilsvarende analyse- og rapporteringsværktøjer (vi anvender Power BI i et on-premise-miljø)
• Har forståelse for, hvordan data registreres, fortolkes og anvendes i en organisatorisk kontekst
• Kan dokumentere og formidle datalogik og tekniske løsninger
• Har arbejdet med en agil tilgang til udvikling, såsom Scrum, eller har lyst til at lære det.

Vi tror at du vil trives hos os, hvis du:

• Er nysgerrig på virkeligheden bag data
• Motiveres af både det tekniske arbejde og dialogen med brugerne
• Kan samarbejde på tværs af fagligheder både i Datateamet og i fagområderne
• Arbejder struktureret og vedholdende
• Ønsker at bidrage aktivt til et lille team med høj faglighed og stor indflydelse
• Holder af at mødes on-site og dyrke fællesskabet i teamet.
• Arbejde i en kommune med høje ambitioner på data- og digitaliseringsområdet
• Indgå i et lille, fagligt stærkt og engageret team
• Arbejde tæt sammen med mange forskellige fagområder på tværs af kommunen
• Være med til at forme næste fase af kommunens dataindsats
• Få fleksible arbejdsforhold med mulighed for hjemmearbejde.

Vi lægger stor vægt på det gode kollegaskab, høj faglighed og et arbejdsmiljø, hvor man hjælper hinanden og siger tingene, som de er.

Hvem er vi?

Datateamet er Ballerup Kommunes centrale dataenhed og er organisatorisk placeret i Afsnit for Digitalisering under Center for Politik og Organisation. I Digitalisering er vi 32 medarbejdere med meget forskellige fagligheder på tværs af hele det digitale fagområde. I hele centeret er vi rundt regnet 100 medarbejdere. De fire øvrige afsnit i centeret er HR og Organisationsudvikling, Politisk Sekretariat, Erhvervsteamet og Stadsarkivet

Datateamet har ansvaret for udvikling af kommunens fælles dataplatform og arbejder med data fra en lang række kommunale fagsystemer. På platformen udvikler vi datamodeller, som understøtter analyser, rapportering og datainformeret ledelse på tværs af kommunen.

Teamet består i dag af en dataarkitekt, en dataingeniør, en datakonsulent, en productowner, en scrum master og en programleder. Med denne stilling udvider vi teamets analysekapacitet med endnu en datakonsulent.

Vi er et lille team med høj faglighed, stor nysgerrighed og en stærk tro på, at de bedste løsninger skabes i samspillet mellem teknologi og forretning. Derfor arbejder vi tæt sammen med datakonsulenter og fagspecialister fra kommunens forskellige centre, som anvender vores datamodeller til at skabe lokal værdi gennem analyser og Power BI-rapporter.

Vi er stolte af vores høje nørdefaktor, men endnu mere stolte af vores samarbejde i teamet og med vores samarbejdspartnere fra kommunens forskellige fagcentre.

Datateamets personaleleder er afsnitsleder for Digitalisering Eske Kock Pedersen. Til daglig refererer du til Dataprogrammets leder Morten Arrhenius.

Læs mere om Ballerup Kommune som arbejdsplads på job.ballerup.dk

Ansættelsesprocesogløn

Ansættelsesdatoener senestden 1. december 2026.

Vi forventer at holde 1. samtaler den 21. oktober og 2. samtaler den 26. oktober.

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer og er en fast stilling.

Ansøgningsfrist: den 19. oktober 2026.

Vi tilbyder løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst for akademikere i kommunerne eller overenskomst for administrativt personale i kommunerne.

Ansættelse sker efter principperne om lokal løndannelse og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Lønintervallet for stillingen som akademiker er 41.154 kr. – 59.175 kr. pr. måned uden pension ved fuldtidsansættelse (37 timer ugentligt), og som administrativ er 41.154 kr. – 55.667 kr. pr. måned uden pension ved fuldtidsansættelse (37 timer ugentligt).

Den endelige løn fastsættes efter forhandling mellem arbejdsgiver og den faglige organisation, der har forhandlingsretten på det relevante overenskomstområde. Lønnen afhænger blandt andet af din uddannelse, dokumenterede anciennitet og kvalifikationer.

Visermangfoldighedsomenstyrke. Derforopfordrervialleuanset køn,alder,handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.

Stillingskategori: Administration & Sagsbehandling

Stillingstype: Fastansættelse