Afdelingsleder til SFO2/Klub

Holmeagerskolen; Greve Strand; On-site; DKK 600,000 - 800,000; Full time

Job summary

Holmeagerskolen søger afdelingsleder til Klub Holmen, der står i spidsen for et vigtigt fritidstilbud for eleverne i 4.-6. klasse. Du får ansvaret for den daglige ledelse og for at udvikle tilbuddet i tæt dialog med medarbejdere, børn, forældre og skolens ledelse.

Arbejdstiden fordeles omtrent 50% i Klub Holmen og 50% i ledelse og administration. Vi lægger vægt på tydelig kommunikation, relationsopbygning og evne til at sætte en fælles retning.

Qualifications

• Ledererfaring er en fordel, men vigtigst er lyst til ansvar og udvikling.
• Erfaring med tværfagligt samarbejde i skole- og fritidstilbud.
• Har forståelse for børns behov og forældresamarbejde. (er ikke nødvendigt men ønsket som kvalifikation)

Responsibilities

• Udvikle og lede Klub Holmen i tæt samarbejde med skolens ledelse.
• Sikre faglig retning og høj kvalitet i fritidstilbuddet.
• Lede og støtte medarbejdere, børn og forældre gennem dialog.
• Fordele arbejdstiden cirka 50 % pædagogisk arbejde og 50 % ledelse og administration.

Skills

Ledelse

Dialog og inddragelse

Beslutningstagning

Planlægning

Education

Uddannet pædagog

Job description

Vil du lede og udvikle et fritidstilbud, hvor fællesskab, trivsel og stærke relationer er omdrejningspunktet?

Vi søger en afdelingsleder, som med faglig entusiasme og ledelsesmæssig energi kan sætte pædagogisk retning og skabe de bedste rammer for børn, medarbejdere og forældre. Vi søger en leder, der brænder for det gode børneliv, og som har lyst til at stå i spidsen for vores SFO2 - i daglig tale Klub Holmen – som er et attraktivt fritidstilbud for eleverne på 4.-6. årgang.

Jobbet

Som afdelingsleder forKlub Holmen får du ansvaret for den daglige ledelse og den fortsatte udvikling af tilbuddet i tæt samarbejde med medarbejdere, børn, forældre og skolens ledelse. Du skal være med til at skabe en tydelig retning, udvikle medarbejdernes kompetencer og sikre et inspirerende fritidstilbud af høj kvalitet.

Du vil have et tæt samarbejde med skolens ledelsesteam, hvor du både bidrager til skolens fælles udvikling og samtidig er en tydelig stemme for Klub Holmen i de beslutninger og prioriteringer, der træffes.

Din arbejdstid fordeles med cirka 50 % pædagogisk arbejde i Klub Holmen og 50 % ledelse og administration.

Hvem er du?

Vi søger en leder, der:

• er tydelig, nærværende og tillidsvækkende
• kan skabe følgeskab gennem dialog, inddragelse og tydelige forventninger
• tør træffe beslutninger og følge dem til dørs
• motiveres af at udvikle både medarbejdere og organisation
• har blik for både den enkelte medarbejder og den samlede opgaveløsning
• arbejder struktureret og har flair for administration og planlægning
• kommunikerer klart – både mundtligt og skriftligt
• ser værdien i et stærkt samarbejde med børn, forældre og kolleger.

Du er uddannet pædagog og har et solidt kendskab til målgruppen. Ledelseserfaring er en fordel, men det vigtigste er, at du har lyst til at tage ansvar og udvikle både mennesker og praksis.

Vores børnesyn

På Holmeagerskolen tager vi afsæt i Greve Kommunes børne- og ungesyn, hvor vi ser børn og unge som kompetente, meningsskabende mennesker, der altid gør det bedste, de kan ud fra deres erfaringer og forudsætninger. Når noget ikke lykkes, er vi nysgerrige på, hvad der i omgivelserne, relationerne eller kravene skal justeres.

Vi tror på, at børn udvikler sig gennem deltagelse i stærke fællesskaber, og at voksne har ansvaret for at skabe de rammer, hvor alle børn kan lykkes.

Om Holmeagerskolen og Klub Holmen

Holmeagerskolen ligger centralt ved Greve Station og er en folkeskole med omkring 650 elever fra 0.-9. klasse. Skolen er opdelt i tre afdelinger, og Klub Holmen er tilknyttet afdeling B, hvor mellemtrinnets elever har deres hverdag.

Klub Holmen –– er et tilbud til elever på 4.-6. klassetrin. Vi har i øjeblikket omkring 70 børn og fire dygtige medarbejdere.

Vi lægger vægt på et tæt samarbejde på tværs af skole og fritidstilbud, høj faglighed og et arbejdsmiljø præget af tillid, humor og engagement.

Praktiske oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen, eller har du lyst til at besøge skolen, er du meget velkommen til at kontakte Skoleleder Claus Dyremose på telefon: [phone]

Yderligere information om Greve Kommune og kommunens personalepolitik kan findes på www.greve.dk .

Stillingen ønskes besat pr. 1. november 2026.

Ansøgningsfrist: fredag den 21. september 2026.

Der afholdes samtaler torsdag d. 24.september efter kl. 13.00

Ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Ved ansættelse indhentes børne- og straffeattest.