Afdelingsleder til lærepladsområdet

Roskilde Tekniske Skole; Roskilde; Hybrid; DKK 600,000 - 850,000; Full time

Job summary

Roskilde Tekniske Skole søger en afdelingsleder, der kan styrke lærepladsindsatsen og skabe resultater ved at lede virksomhedskonsulenterne og udvikle samarbejdet med virksomheder og elever.

Stillingen indebærer ansvar for optagelse af elever i skoleoplæringscentret samt tæt tværorganisatorisk samarbejde med uddannelsesledere og øvrige faglige funktioner. Du får stor selvstændighed og mulighed for hjemmearbejde enkelte dage.

Responsibilities

• Lede og udvikle medarbejderne gennem tydelige forventninger, faglig sparring og løbende opfølgning.
• Sætte mål for det opsøgende virksomhedsarbejde og følge op på indsatser og resultater.
• Skabe struktur og prioritere opgaverne, så medarbejdernes tid og kompetencer bringes bedst muligt i spil.
• Styrke samarbejdet med virksomheder og udvikle mulighederne for flere lærepladser.
• Sikre et tæt tværorganisatorisk samarbejde med uddannelsesledere, skoleoplæringsinstruktører, vejledere, undervisere og administration.
• Sikre kvalitet i områdets sagsgange, dokumentation og administrative processer.

Job description

Vil du lede medarbejdere, styrke samarbejdet med virksomheder og skabe flere lærepladser til vores elever?

Roskilde Tekniske Skole søger en afdelingsleder, der kan styrke lærepladsindsatsen og skabe resultater. Du skal have lyst til personaleledelse og energi til at udvikle det opsøgende arbejde sammen med dine medarbejdere.

Du får ansvar for at lede og udvikle skolens virksomhedskonsulenter og skabe gode rammer for deres opsøgende arbejde overfor virksomheder og skolens elever, så flere elever får en uddannelsesaftale.

Du har samtidig ansvaret for optagelse af elever i skoleoplæringscentret og for at sikre en målrettet indsats, der hjælper skoleoplæringseleverne videre i uddannelsesaftaler.

Dine centrale opgaver bliver at:

• lede og udvikle medarbejderne gennem tydelige forventninger, faglig sparring og løbende opfølgning
• sætte mål for det opsøgende virksomhedsarbejde og følge op på indsatser og resultater
• skabe struktur og prioritere opgaverne, så medarbejdernes tid og kompetencer bringes bedst muligt i spil
• styrke samarbejdet med virksomheder og udvikle mulighederne for flere lærepladser
• sikre et tæt tværorganisatorisk samarbejde med uddannelsesledere, skoleoplæringsinstruktører, vejledere, undervisere og administration
• sikre kvalitet i områdets sagsgange, dokumentation og administrative processer.

Hvem er du?

Du er en tydelig og engagerende leder, der skaber tillid, sætter retning og får medarbejderne med dig. Du kommunikerer klart, giver plads til faglighed og formår at omsætte fælles mål til konkrete handlinger i hverdagen.

Du har drive, initiativ og en naturlig lyst til at skabe resultater. Du ser muligheder, arbejder vedholdende og trives med at skabe fremdrift i indsatser, hvor relationer, samarbejde og en opsøgende tilgang er afgørende.

Vi lægger desuden vægt på, at du:

• arbejder struktureret og formår at balancere den daglige drift med et løbende fokus på udvikling
• skaber gode samarbejdsrelationer og fremmer dialog og gensidig forståelse på tværs af fagligheder og funktioner
• har blik for virksomhedernes behov og for at udvikle elevernes kompetencer, så de står stærkt i deres søgen efter en læreplads og i mødet med arbejdsmarkedet
• kan sikre, at arbejdet på skoleoplæringsområdet lever op til gældende regler og krav.

Det tilbyder vi

I stillingen får du personaleansvar for otte virksomhedskonsulenter. Du får en spændende lederstilling med mulighed for at sætte dit præg på udviklingen af lærepladsområdet og gøre en konkret forskel for elevernes vej fra uddannelsesstart til arbejdsliv.

Stillingen rummer både driftsmæssige og udviklingsorienterede ledelsesopgaver, og du får mulighed for at bringe dine erfaringer og idéer i spil og omsætte dem til handling.

Du bliver en del af et tværgående samarbejde med skolens uddannelsesledere og øvrige faglige funktioner, hvor der er fokus på fælles løsninger og sammenhæng i indsatsen omkring eleverne.

Du indgår i skolens funktionsledelse og refererer til afdelingschefen for uddannelsesadministrationen og lærepladsområdet. Du får mulighed for løbende sparring og tæt koordinering af indsatser sammen med afdelingschefen.

Du får stor selvstændighed i opgaveløsningen og en høj grad af frihed til at planlægge din arbejdsdag. Vi lægger vægt på nærværende ledelse, og din arbejdsdag vil derfor primært foregå på skolen tæt på dine medarbejdere. Der er samtidig mulighed for hjemmearbejde enkelte dage, når det kan forenes med opgaverne og ansvaret som leder.

Ansættelsesvilkår og ansøgningsfrist

Stillingen er en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. februar 2027. Arbejdsstedet er Pulsen 10, 4000 Roskilde.

Løn og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende aftalegrundlag.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Michael Bondrup Holm på tlf. 22686782 eller mail [e-mail] .

Roskilde Tekniske Skole udbyder en lang række erhvervsuddannelser, kurser og htx. Læs om skolen og vores værdigrundlag på RTS’ hjemmeside.