Vertriebsassistenz (m/w/d)

s.Oliver Gruppe; München; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Modefirma in München sucht eine/n Mitarbeiter/in für organisatorische Aufgaben im Showroom. Zu den Aufgaben gehören die Planung von Terminen, Rechnungsstellung sowie Datenanalyse. Bewerber sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse mitbringen. Weitere Vorteile sind attraktive Personalrabatte, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Attraktive Personalrabatte

Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Organisatorische Aufgaben im Showroom übernehmen.
• Termine planen und Rechnungen erstellen.
• Datenanalyse zur Unterstützung des Teamerfolgs.

Aufgaben

• Kassenführung und Kostenüberwachung.
• Schnittstelle zwischen Zentrale und Showroom.
• Erstellen von Prozessvorlagen und Statistiken.

Kenntnisse

Organisatorische Fähigkeiten

MS Office Anwendungen

Zahlenverständnis

Team-Orientierung

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP

Jobbeschreibung

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• Dir obliegen alle organisatorischen Aufgaben in unserem Showroom in München
• Dabei unterstützt du in der Terminplanung und Koordination unserer Order und kümmerst dich um Rechnungserstellung
• Die Analyse der Daten aus unserem EDV-Wirtschaftssystem bestimmt nicht nur den deinen Alltag, sondern trägt auch zum Teamerfolg bei
• Deine verlässliche Arbeitsweise zeigst du in der Kassenführung und Kostenüberwachung und du fungierst als Schnittstelle zwischen unserer Zentrale und dem Showroom
• Du erstellst Prozessvorlagen, Auswertungen, Statistiken, Agenden und Protokolle
• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und kannst bestenfalls vergleichbare Erfahrungen im Büro als Assistenz oder im Sekretariat aufweisen
• Den Umgang mit MS Office Anwendungen (Outlook, Excel, PowerPoint) beherrschst du im Schlaf, bestenfalls konntest du bereits Erfahrung mit SAP sammeln
• Deine strukturierte und organisierte Arbeitsweise erleichtert dein Daily Business und auch das deiner Kolleg:innen
• Deine hohe Team-Orientierung zeichnet dich aus
• Bei der Analyse von Daten und der Erstellung von Reportings kommt dir dein ausgeprägtes Zahlenverständnis zu Gute

Attraktive Personalrabatte, Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Corporate-Benefit-Plattform, Prämien zu Jubiläen, Leasing-Angebote, Kinderbetreuungszuschuss

Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersversorgung, Berufsunfähigkeitsversicherung, Beratungsangebote in den Bereichen Ernährung, Sport und Mental Health

Umfassendes Onboarding mit Patenprogramm, hybrides Trainingskonzept mit Präsenz- und Online-Schulungen, individuelle Weiterentwicklung mit der Option der Führungs- oder Fachlaufbahn

Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub

Flache Hierarchien und Du-Kultur, Mitarbeiterevents

Corporate-Volunteering-Möglichkeiten, YOU-ARE-WELCOME-Mitarbeitenden-Initiative zur Unterstützung von Benachteiligten und Hilfsbedürftigen

Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN, COPENHAGEN STUDIOS und lala Berlin – das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.

Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.

Wir freuen uns über deine vollständige Online-Bewerbung. Deine Bewerbung wird innerhalb der S.OLIVER GROUP bearbeitet.

Deine Ansprechpartnerin

Marlene Hoffmann

HR Talent Acquisition

s.Oliver Sales GmbH & Co. KG