Trainee (m/w/d) im Vertrieb

temPERSO Rummel & Glass GmbH; Ludwigsburg; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalvermittlungsunternehmen in Ludwigsburg sucht einen vertriebsunterstützenden Mitarbeiter. Die Rolle umfasst Kaltakquise, Identifikation von Personal und Rekrutierung. Ein freundliches Auftreten, Teamgeist und MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich. Es werden zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und monatliche Unternehmensbeteiligung angeboten.

Leistungen

Abwechslungsreiche Aufgaben

Monatliche Beteiligung am Unternehmenserfolg

30 Tage Urlaub

Essensgutscheine

temPERSO Rente

Dienstradleasing

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Angenehmes Betriebsklima

Wöchentlicher Obstkorb

Mitarbeiterrabatte

Regelmäßige Firmenevents

Qualifikationen

• Starker Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein sind erforderlich.
• Freundliches, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke sind entscheidend.
• Technikaffinität und Erfahrung mit MS-Office-Anwendungen sind ein Plus.

Aufgaben

• Übernahme von vertriebsunterstützenden Aufgaben wie Kaltakquise.
• Identifikation des passenden Personals durch Active Sourcing.
• Rekrutierung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen.
• Koordination der Einstellung und Begleitung der Mitarbeitenden.
• Mitwirkung an der Optimierung bestehender Prozesse.

Kenntnisse

Teamgeist

Verantwortungsbewusstsein

Kommunikationsstärke

Technikaffinität

MS-Office-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Über uns

Die temPERSO Rummel & Glass GmbH ist als Personaldienstleister spezialisiert auf die Besetzung von offenen Stellen im gewerblich-technischen Bereich. Zu unseren Kunden gehören Konzerne, Mittelstands- sowie Familienunternehmen. temPERSO gehört zu den größten und attraktivsten Arbeitgebern in der Region.

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen vertriebsunterstützende Aufgaben wie beispielsweise die Kaltakquise, Neukundenakquise und Kundenbefragungen.
• Sie identifizieren mittels Active Sourcing-Aktivitäten das passende Personal.
• Sie rekrutieren Mitarbeitende, führen Bewerbungsgespräche selbstständig durch und stellen Mitarbeitende beim Kunden vor.
• Sie koordinieren die Einstellung der Bewerbenden und begleiten Mitarbeitende auf dem Weg zum Kundenbetrieb.
• Sie wirken aktiv an der Optimierung bestehender Prozesse mit.

Qualifikation

Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Sie besitzen einen starken Teamgeist, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Sie zeichnen sich durch ein freundliches, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke aus
• Sie sind technikaffin und haben Erfahrung im Umgang mit den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B

Benefits

Die Stelle bietet Ihnen:

• Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen sich Eigenständigkeit und Teamgeist ergänzen
• Variabler Anteil - monatliche Beteiligung am Unternehmenserfolg (nach 6 Monaten)
• 30 Tage Urlaub
• Essensgutscheine (nach 6 Monaten)
• temPERSO Rente (nach 24 Monaten)
• Dienstradleasing (nach 12 Monaten)
• die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Aufstiegschancen in unserem Unternehmen
• ein angenehmes Betriebsklima
• Tee-, Kaffee- und Wasserflatrate
• wöchentlicher Obstkorb
• temPERSO-Mitarbeiterrabatte
• Regelmäßige Firmenevents (Grillen, Jahresfeier etc.)