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Teamleiter Personalwesen (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Karlsruhe

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein Personaldienstleister in Karlsruhe sucht einen Teamleiter Personalwesen (m/w/d). Sie übernehmen Verantwortung für ein Team, entwickeln den Personalbereich weiter und sind Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragen. Ihr Profil umfasst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Arbeitsrecht. Diese Position bietet flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Ubertarifliche Bezahlung
Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Sicherer Arbeitsplatz

Qualifikationen

  • Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
  • Routinierter Umgang mit einem gängigen ERP-System.
  • Erfahrung in der Personalentwicklung.

Aufgaben

  • Führung des Teams der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Verantwortung für die strategische und operative Personalplanung.
  • Sicherstellung einer effizienten Personalarbeit.
  • Ansprechpartner für personalrelevante Fragen.
  • Verantwortung für Personalentwicklung und Schulungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Engagement
Zielstrebigkeit
Offenheit für Neues

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation

Tools

SAP
MS Office Paket
Jobbeschreibung

Wir suchen für unseren Kunden im Raum Karlsruhe einen Teamleiter Personalwesen (m/w/d), der mit Führungskompetenz und strategischem Denken unser Personalbereich weiterentwickelt. Sie übernehmen die Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams und sind gleichzeitig Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen im Unternehmen. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position in einem kompetenten Umfeld und die Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen. Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.

Genießen Sie die Vorteile eines flexiblen Arbeitsmodells und einer attraktiven Vergütung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice
  • Sicherer Arbeitsplatz

…und vieles mehr

Ihre Aufgaben
  • Führung des Teams der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Verantwortung für die strategische und operative Personalplanung
  • Sicherstellung einer effizienten Personalarbeit durch Optimierung von Prozessen und Systemen
  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen
  • Verantwortung für die Personalentwicklung, inklusive der Planung und Umsetzung von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und interner Richtlinien
  • Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Feedbackprozessen
  • Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -motivation
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
  • Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Routinierter Umgang mit einem gängigen ERP-System (z. B. SAP, Datev)
  • Sichere Anwendung mit dem MS Office Paket
  • Engagement, Zielstrebigkeit und Offenheit für Neues
Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

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