Ein führendes Engineering-Unternehmen in Deutschland sucht einen Inbetriebnehmer, um Maschinen und Anlagen beim Kunden in Betrieb zu nehmen. Sie sollten eine Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik sowie fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung haben. Die Stelle erfordert auch Reisebereitschaft von 60-80%. Geboten werden ein unbefristeter Arbeitsvertrag und regelmäßige Weiterbildung.
Leistungen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Regelmäßige Weiterbildung
Modernes Arbeitsumfeld
Qualifikationen
Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik erforderlich.
Erfahrung in SPS-Programmierung ist notwendig.
Reisebereitschaft von 60-80% ist erforderlich.
Aufgaben
Selbstständige Inbetriebnahme und Leistungstests bei Kunden.
Durchführung von Schulungen für Kunden und Bediener.
Analyse und Behebung von Funktionsstörungen.
Kenntnisse
SPS-Programmierung (Siemens S7)
Gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Ausbildung
Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik
Zusatzqualifikation zur Elektrofachkraft
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort einen Inbetriebnehmer!
Profil
Abgeschlossene Ausbildung im BereichElektrotechnik, Mechatronikoder vergleichbare Qualifikation (z. B.staatlich geprüfter TechnikeroderMeister)
Idealerweise Zusatzqualifikation zurElektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, falls Ausbildung im Maschinenbau
Sehr gute Kenntnisse in derSPS-Programmierung (Siemens S7), TIA-Portal oderWinCC Flexible
Erfahrung im Umgang mit verfahrenstechnischen Anlagen von Vorteil
Gute Englischkenntnisse
Ausgeprägte Reisebereitschaft 60-80%
Aufgaben
Selbstständige Inbetriebnahme und Durchführung von Leistungstests unserer Maschinen und Anlagen beim Kunden vor Ort
Durchführung von Kunden- und Bedienerschulungen
Analyse und Behebung von Funktionsstörungen (elektrisch / steuerungstechnisch)
Durchführung von Einstellarbeiten zur Prozessoptimierung
Gelegentliche Montage- und Servicearbeiten im Werk
Technische Betreuung und Ansprechpartner für unsere Kunden während der Einsätze
Was wir bieten
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildung
Unbefristeter Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Vergütung
Modernes Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung
Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich Service, Technik und Automatisierung
Kontakt
Deva Reuber
Senior Recruiterin
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