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Ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland sucht einen SAP-QM Berater zur Übernahme von Projekten in regulierten Umfeldern. Sie sind verantwortlich für die Einführung und Optimierung von SAP-QM Prozessen und bringen Erfahrung in S/4HANA mit. Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitsmodell, umfangreiche Weiterbildungsprogramme und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Standort ist Bayern, Würzburg.
Manchmal sind es genau die Unternehmen, seit Jahren als verlässlicher Partner in stark regulierten Branchen gelten, die den größten Mehrwert für SAP-Expert:innen bieten. Unser Kunde – ein etablierter Beratungsspezialist mit mehreren hundert Mitarbeitenden im deutschsprachigen Raum – begleitet führende Unternehmen der Pharma-, Chemie- und Medizintechnikbranche bei digitalen Transformationsprojekten. Für die wachsende SAP-Practice suchen wir eine Persönlichkeit, die Qualität, Prozesse und Technologie miteinander verbindet.
Übernahme der Verantwortung für SAP-QM Projekte oder Teilprojekte in einem regulierten Umfeld.
Einführung, Optimierung und Harmonisierung von SAP-QM Prozessen gemeinsam mit den Fachbereichen – inkl. Berücksichtigung von GxP- und GMP-Anforderungen.
Analyse bestehender Qualitätsprozesse und Ableitung praxisorientierter Verbesserungen inklusive Customizing.
Durchführung von Schulungen & Workshops zur Stärkung von Key Usern und Endanwendern.
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Modulen wie SD, PP, MM und Sicherstellung der durchgängigen Integration im Rahmen von S/4HANA-Transformationsprojekten.
Hintergrund in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung in der SAP-QM Beratung sowie im Umgang mit Qualitäts- und Produktionsprozessen.
Gute Kenntnisse angrenzender Module wie SD, PP oder MM oder die Bereitschaft, sich hier weiterzuentwickeln.
Erfahrung in S/4HANA-Einführungen oder Migrationen.
Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude daran, auch komplexe Anforderungen pragmatisch zu lösen.
Flexibles Arbeitsmodell (mobiles Arbeiten, Hybrid, Gleitzeit) inkl. Option auf temporäre Auslandsaufenthalte.
30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen + Zeitwertkonto für längere Auszeiten.
Umfangreiche Weiterbildungsprogramme, internes Curriculum & individuelle Entwicklungswege.
Modernes Onboarding mit Buddy-Programm und zweitägigem Start in einer zentralen Geschäftsstelle.
Firmenwagen-Option oder alternative Mobilitätsmodelle (JobRad, BahnCard).
Bezuschusster Urban Sports Club, Corporate Benefits sowie regelmäßige Team-Events.
Dienstliche IT-Ausstattung auch zur privaten Nutzung.
Attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.
Murat Aydugan
Managing Consultant
+49 (0)152 5913 5292
aydugan@fortechconsulting.de | fortechconsulting.de
Bertha-Benz-Straße 5, 10557 Berlin / 2.OG ABC Workspaces