Sachbearbeitung in der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behindeurng

Landkreis Gifhorn; Gifhorn; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine kommunale Verwaltung in Niedersachsen sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Eingliederungshilfe. Sie bearbeiten Anträge und unterstützen bedürftige Menschen. Ein Bachelorabschluss in der öffentlichen Verwaltung und Erfahrung im sozialen Leistungsrecht sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Mobiles Arbeiten

30 Urlaubstage pro Jahr

Firmenfitness

Qualifikationen

• Erfolgreicher Abschluss eines relevanten Studienganges.
• 2 Jahre relevante Berufserfahrung in einem einschlägigen Aufgabenbereich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Bearbeitung von Anträgen auf Eingliederungshilfe.
• Mitwirkung bei der Bedarfsplanung.
• Kassen- und EDV-gestützte Abrechnung von Maßnahmen.

Kenntnisse

Flexibilität

Zuverlässigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Kooperations- und Teamfähigkeit

soziale Sensibilität

Deeskalationsfähigkeit

Ausbildung

Bachelorabschluss in der öffentlichen Verwaltung

Laufbahnbefähigung für Laufbahngruppe 2

II. Angestelltenlehrgang (Fachrichtung Kommunalverwaltung)

verwalungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftlicher Studiengang

Jobbeschreibung

Der Landkreis Gifhorn ist mit ca. 900 Mitarbeitenden ein großer und serviceorientierter Arbeitgeber. Er nimmt vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben u.a. in den Bereichen Jugend und Soziales, Bauen und Umwelt, Öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Gesundheit und Bildung wahr, um das Zusammenleben von rund 175.800 Einwohnerinnen und Einwohnern zu gestalten.

Für die Abteilung 5.3 - Leistungen zur Teilhabe bei Behinderung im Fachbereich 5 - Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit mit 39 bzw. 40 Wochenstunden Ihre Unterstützung im Aufgabengebiet

Sachbearbeitung in der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behindeurng

nach Besoldungsgruppe A 10 NBesG bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD.

Aufgabenschwerpunkte :

• ganzheitliche Bearbeitung von Anträgen auf Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderungen nach dem SGB IX
• Mitwirkung bei der Ermittlung der Bedarfe im Rahmen der Gesamtplanung
• Kassen- und EDV-gestützte Abrechnung von Maßnahmen

Wir erwarten :

• Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehem. Laufbahn des gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienstes)
• erfolgreicher Abschluss des II. Angestelltenlehrganges (Fachrichtung Kommunalverwaltung)
• Bachelorabschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung, z. B. Bachelor of Arts – Allgemeine / öffentliche Verwaltung
• Bachelor- / Diplomabschluss (FH) eines verwaltungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges
• oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender 2-jähriger (Berufs-)Erfahrung in einem einschlägigen Aufgabenbereich
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Zuverlässigkeit sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• ruhiges und souveränes Auftreten
• Kostenbewusstsein
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Deeskalationsfähigkeit und -bereitschaft
• soziale Sensibilität und eine wertschätzende Haltung
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, einen Privat-PKW für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung nach der Niedersächsischen Reisekostenverordnung (NRKVO) einzusetzen

Vorteilhaft sind darüber hinaus gute Kenntnisse im Bereich des sozialen Leistungsrechts sowie Verwaltungserfahrung.

Wir bieten :

• eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 39 bzw. 40 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• sichere Bezahlung nach Besoldungsgruppe A10 NBesG bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, zuzüglich Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitrahmen von 06 : 00 Uhr bis 20 : 00 Uhr
• Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung mit mind. 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 29,25 bzw. 30 Wochenstunden)
• leistungsorientierte Bezahlung durch jährliche, individuelle Zielvereinbarungen
• fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
• betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Evermood und gesundheitsfördernde Angebote)
• 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• Fahrradleasing und Angebote für Mitarbeitende 'Corporate Benefits'
• Zuschuss zum D-Jobticket
• Firmenfitness (Movearound)

Hinweise :

Der Landkreis Gifhorn ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen der Geschlechter abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bewerbungen Schwerbehinderter sowie den behinderten Menschen gleichgestellter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.

Fachbezogene Auskünfte erteilt Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Richter, Tel. 05371 / 82-547. Für allgemeine Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren steht Ihnen Frau Thomsen, Tel. 05371 / 82-8926, zur Verfügung.

Die Bewerbungsfrist endet am 31.12.2025.