Sachbearbeitung in der Arbeitsgruppe Hilfe zur Pflege (m/w/d)

Land Berlin; Deutschland; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine öffentliche Verwaltung in Berlin sucht einen Sachbearbeiter für die Arbeitsgruppe Hilfe zur Pflege. Sie prüfen und gewähren Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch und unterstützen pflegebedürftige Personen. Die Position erfordert einen Bachelorabschluss in einer relevanten Fachrichtung sowie erste Berufserfahrung im sozialen Bereich. Neben flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten wird ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld angeboten.

Leistungen

Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 wünschen.
• Mindestens sechs Monate Berufserfahrung bei einem Sozialleistungsträger.
• Bereitschaft zum Abschluss des Verwaltungslehrgangs II.

Aufgaben

• Prüfung und Gewährung von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch.
• Unterstützung von pflegebedürftigen Personen in Reinickendorf.
• Arbeiten in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeitsfeld.

Kenntnisse

Eigenverantwortliches Arbeiten

Teamarbeit

Gute Deutschkenntnisse (C1)

Ausbildung

Bachelorabschluss oder Diplom in Öffentliche Verwaltung oder Public Management

Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung bei Sozialleistungsträger

Jobbeschreibung

Sachbearbeitung in der Arbeitsgruppe Hilfe zur Pflege (m/w/d)

Reinickendorf – in Berlin ganz oben. Sie. Wir. Gemeinsam!

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Soziales und Gesundheit, Amt für Soziales, Fachbereich Hilfe zur Pflege und Pflegebedarfsermittlung sucht ab sofort (vorbehaltlich des Vorliegens der haushalterischen Voraussetzungen), unbefristet, eine Sachbearbeitung in der Arbeitsgruppe Hilfe zur Pflege (m/w/d).

Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe gem. TV-L: A10, E9b

Stellenbezeichnung: Stadtoberinspektor/in bzw. Tarifbeschäftigte/r.

Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden. (Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.)

Ihre Aufgaben

Die Prüfung und ggf. Gewährung von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch (SGB XII), insbesondere Hilfe zur Pflege nach dem 7. Kapitel (z. B. Pflegegeld, häusliche Pflegehilfe, Verhinderungspflege, Pflegehilfsmittel, teilstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Entlastungsbetrag, stationäre Pflege) einschließlich Hilfe zum Lebensunterhalt (3. Kapitel), Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung (4. Kapitel), Hilfen zur Gesundheit und Hilfe in anderen Lebenslagen (5. und 9. Kapitel) sowie von Leistungen nach dem Landespflegegeldgesetz (LPflGG).

Sie möchten Ihre bisherigen Erfahrungen in einem neuen Aufgabenfeld einbringen und gemeinsam mit einem Team pflegebedürftige Personen in Reinickendorf unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie eigenverantwortlich arbeiten können.

Qualifikationen

Als Beamtinnen/Beamte:

• Die Laufbahnbefähigung sowie die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) des Allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes.

Als Tarifbeschäftigte:

• Ein Studienabschluss (mindestens Bachelorabschluss oder Diplom) in einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Öffentliche Verwaltung, Public Management oder ein Studiengang mit überwiegend verwaltungs‑ und rechtswissenschaftlichen Inhalten).
• Eine sonstige abgeschlossene Berufsausbildung verbunden mit mindestens sechsmonatiger Berufstätigkeit bei einem Sozialleistungsträger (Rentenversicherung, Krankenversicherung, Pflegeversicherung, Jobcenter, Bundesagentur für Arbeit) mit sachbearbeitenden Tätigkeiten, die vergleichbar mindestens in Entgeltgruppe 9a TV–L vergütet wurden.
• Den Abschluss des Verwaltungslehrgangs I mit mindestens sechs Monaten Berufserfahrung in sachbearbeitenden Tätigkeiten, die vergleichbar mindestens in der Entgeltgruppe 8 TV–L vergütet wurden.

Bei Tarifbeschäftigten, die vergleichbar mindestens in der Entgeltgruppe E8 bzw. E9a TV–L tätig sind/waren, muss zusätzlich die Bereitschaft vorliegen, den Verwaltungslehrgang II zu gegebener Zeit zu absolvieren.

Weitere Vorteile

Als Außenbezirk sind wir schnell aus der City und dem Umland erreichbar – bequem per U‑ und S-Bahn, Bus, Fahrrad oder Auto (z. T. Parkplatzmöglichkeit). Wir sind gut angebunden und leicht erreichbar!

Möchten Sie Ihre Arbeitsweise flexibler gestalten? Wir bieten Ihnen die Option auf alternierende oder mobile Telearbeit – für mehr Freiheit und eine bessere Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Sie erhalten einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job oder zum VBB-Firmenticket und bleiben so mobil.

Flexible Arbeitszeiten

Verschiedene Optionen wie Gleitzeit, Arbeitszeitunterbrechungen und Teilzeit ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit.

Weiterbildung

Verschiedene Schulungsangebote und unser internes Fortbildungsprogramm fördern kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Durch flexible Arbeitszeiten, optionale Arbeitszeitunterbrechungen, Sonderurlaub für die Pflege, Homeoffice (ggf.) und eine mögliche Arbeitszeitverteilung von Montag bis Samstag ist dies möglich.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Bewerbungsunterlagen:

• Ein aussagekräftiges Anschreiben mit Angabe der Kennzahl 2025-329-62379.
• Lebenslauf (tabellarisch, lückenlos; ein Foto ist nicht erforderlich).
• Nachweise über die geforderten Qualifikationen.
• Aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse.
• ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht.

Auskünfte:

• Fachabteilung: Frau Heidenreich, 90294 4006 (organisatorische Fragen) und Frau Schröder, 90294 4136 (fachliche Fragen).
• Personalmanagement: Herr Wartenberg, 90294 2095.

• Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.
• Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung auf dem Niveau C1 des GER.
• Bei mehr als 15 Bewerbungen erfolgt ggf. ein Vortest. Das Bestehen ist Grundvoraussetzung für die weitere Teilnahme am Bewerbungsverfahren.
• Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.
• Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
• Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.