Projektleiter Elektrotechnik / Sicherheitstechnik (m/w/d)

BAUER Elektro Serbia; Leipzig; Vor Ort; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes familiengeführtes Unternehmen in Leipzig sucht einen Projektleiter (m/w/d). Sie leiten Projekte, verantworten die Auftragsabwicklung in jeder Phase und sind der erste Ansprechpartner für Themen wie Arbeitssicherheit und Gesundheitschutz. Bewerber sollten eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik haben und Erfahrung in der Sicherheitstechnik sowie in der Projektabwicklung mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitsbedingungen sind Teil des Angebots.

Leistungen

Arbeitgeberbezuschusste Versicherungen

30 Tage Urlaub im Jahr

Schulungs- und Weiterbildungsangebote

Lebensarbeitszeitkonto

Betriebsausflüge und Teambuilding-Aktivitäten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Techniker- oder Meisterabschluss.
• Erfahrungen in der Installation von Sicherheits- und Überwachungssystemen.
• Erfahrung in der Projektabwicklung ist vorteilhaft.

Aufgaben

• Leitung und Steuerung der Projekte.
• Verantwortung für Personaleinsatzplanung und Arbeitssicherheit.
• Erstellung der Werk- und Montagepläne in Zusammenarbeit mit dem Planungsteam.

Kenntnisse

Erfahrungen in der Sicherheitstechnik

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Hohe Kundenorientierung

Soziale Kompetenz

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Permanent employee, Full-time

Leipzig

Ein spannender Job. Für spannende Menschen.

Wir bei BAUER sehen im Miteinander mehr als nur gute Zusammenarbeit. Wir sind mit dem Herzen dabei. Ehrlich, geradeaus. Wir beziehen Position. Immer mit dem Ziel, für unsere Kunden die besten Lösungen zu finden. Von der Elektrotechnik über nachhaltige Energiewirtschaft, Sicherheits- und Datentechnik bis zur Gebäudeautomation. Wir packen an und vertrauen auf unsere Fähigkeiten im Elektrohandwerk – mit 1900 Mitarbeitern an 16 Standorten.

Responsibilities

• Als Projektleiter haben Sie die persönliche Freiheit und den für Ihre Rolle erforderlichen Selbstbestimmungsgrad, um Ihre Projekte erfolgreich zu gestalten
• Sie übernehmen die Leitung unserer Projekte und steuern die Auftragsabwicklung über alle Projektphasen
• Sie vertreten die Projektbelange gegenüber internen Stellen, Kunden und Lieferanten und verantworten dabei die Personaleinsatzplanung für Eigen- und Fremdpersonal
• Sie sind erster Ansprechpartner für Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gesundheitsschutz
• Sie erstellen in Zusammenarbeit mit der Planungsabteilung Werk- und Montagepläne
• Sie kalkulieren in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb die Nachtragsangebote und sorgen für die Aufbereitung von Abschlags- und Schlussrechnungen
• Sie sind verantwortlich für die Kosten- und Leistungsüberwachung
• Sie koordinieren die Inbetriebnahme und Abnahme der erbrachten Leistungen

Qualifications

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. in Elektroinstallation, Fernmeldetechnik, Informations- und Telekommunikationssystemen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit Techniker- oder Meisterabschluss
• Sie bringen Erfahrungen in der Sicherheitstechnik, insbesondere in der Installation von Brandmelde-, Einbruchmelde-, Videoüberwachungs- und Zutrittskontrollsystemen mit
• Sie haben idealerweise Erfahrung in der technischen und kaufmännischen Projekt- und Baustellenabwicklung
• Sie zeichnet eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus, die Sie auch bei anspruchsvollen Aufgaben nicht verzweifeln lässt
• Durch Ihre Erfahrung in der Mitarbeiterführung und gewissenhafte Arbeitsweise, koordinieren Sie Ihr Team problemlos und bringen es positiv voran
• Sie zeichnet eine hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke aus
• Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz in der Zusammenarbeit

Benefits

• Abgesichert für die Zukunft: Wir bieten Ihnen arbeitgeberbezuschusste Versicherungen (z. B. Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge etc.)
• Attraktive Arbeitsbedingungen: Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr
• BAUER Training: Nutzen Sie unsere Schulungs- und Weiterbildungsangebote, um kontinuierlich zu lernen und Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten
• Lebensarbeitszeitkonto: Ein Modell, um Arbeitszeit und Gehaltsanteile über einen langen Zeitraum anzusparen, um bezahlte Auszeiten flexibel zu finanzieren
• Team Events und Veranstaltungen: Betriebsausflüge, Teambuilding-Aktivitäten oder Firmenfeiern stärken unser Zusammengehörigkeitsgefühl und fördern unsere positive Unternehmenskultur

Location

04229 Leipzig

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modernen familiengeführten Unternehmen