Professur "Digitale Signalverarbeitung" (w/m/d), Bes.-Gr. W2, Stellen-Nr. 690

Hochschule Mannheim; Mannheim; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in Mannheim sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Professur Digitale Signalverarbeitung. Sie stärken die Lehre in Bachelor- und Masterstudiengängen und forschen an der Signalverarbeitung. Bewerbungen sind bis zum 12.01.2026 über das Online-Bewerbungsportal willkommen. Die Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familienaufgaben und möchte den Frauenanteil erhöhen.

Leistungen

Familienfreundliche Hochschule

Interdisziplinäres Arbeiten

Attraktives Lehrangebot

Qualifikationen

• Fundierter Hintergrund in der Digitalen Signalverarbeitung erforderlich.
• Mehrjährige Praxiserfahrung in Forschung und Entwicklung.

Aufgaben

• Lehre in Bachelor- und Masterstudiengängen.
• Betreuung von Studierenden bei Studienarbeiten.
• Ausbau der anwendungsorientierten Forschung.

Kenntnisse

Anwendungen der Signalverarbeitung in Kommunikationstechnik

Algorithmische Entwicklung und Implementierung digitaler Filter

Einsatz moderner KI-Methoden

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium

Promotion

Jobbeschreibung

Professur "Digitale Signalverarbeitung" (w/m/d)

Bes. Gr. W2 (Stellen-Nr. 690)

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für unser Kollegium, die ihre wissenschaftlichen Kenntnisse und berufspraktischen Erfahrungen in Lehre und Forschung an unserer Hochschule einbringen will und sich auf den Umgang mit Studierenden freut.

Ihre Aufgaben

Als Mitglied der Fakultät für Informationstechnik stärken Sie die Lehre und Forschung im Bereich Digitale Signalverarbeitung.

Ihr Aufgabenspektrum umfasst die Lehre in den Bachelor‑ und Masterstudiengängen der Fakultät für Informationstechnik sowie die Betreuung der Studierenden bei Studien- und Abschlussarbeiten. Sie bringen die Bereitschaft mit, auch Grundlagenthemen in den Bachelor‑Studiengängen zu vertreten und an der Weiterentwicklung des Lehrangebots der Fakultät mitzuwirken. Zudem sind Sie in der Lage, Lehrveranstaltungen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache anzubieten.

Sie bauen die anwendungsorientierte Forschung im Bereich der Digitalen Signalverarbeitung unter Einwerbung von Drittmitteln aus. Sie initiieren Kooperationen innerhalb und außerhalb der Hochschule, um Lehre und Forschung gezielt voranzubringen.

Weiterhin unterstützen Sie uns durch Ihre aktive Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung.

Was wir bieten

Wir sind eine teamorientierte, interdisziplinär und international arbeitende Fakultät mit 22 Professorinnen und Professoren. Wir setzen auf moderne Lehrmethoden und ein attraktives Angebot für unsere Studierenden. Es erwarten Sie spannende und anspruchsvolle Aufgaben bei der Gestaltung zukunftsorientierter Studiengänge sowie kreativer Freiraum bei Forschungs‑ und Entwicklungsprojekten.

Das bringen Sie mit

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die über einen fundierten Hintergrund in den Grundlagen der Signalverarbeitung und Systemtheorie verfügt, insbesondere in der Digitalen Signalverarbeitung. Sie verfügen über mehrjährige Praxiserfahrung in Forschung und Entwicklung im Berufungsgebiet und beherrschen die einschlägigen Methoden und Werkzeuge.

• Anwendungen der Signalverarbeitung in Kommunikationstechnik, Medizin‑technik, Regelungstechnik, Audio‑/Sprachverarbeitung oder Bildverarbeitung
• Algorithmische Entwicklung und Implementierung digitaler und adaptiver Filter beispielsweise auf DSPs, Mikrocontrollern, FPGAs oder GPUs
• Einsatz moderner KI‑Methoden zur Signalverarbeitung, Mustererkennung und Sensordatenauswertung

Fachliche Rückfragen erteilt Prof. Dr. Wigand Poppendieck, w.poppendieck(at)th-mannheim.de.

Berufungsvoraussetzungen nach § 47 LHG

• Der Stelle entsprechendes, abgeschlossenes Hochschulstudium.
• Pädagogische Eignung, nachgewiesen durch Erfahrung in der Lehre oder Ausbildung oder durch Teilnahme an einschlägigen Fort- und Weiterbildungen.
• Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, nachgewiesen durch die Qualität einer Promotion.
• Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer dem Arbeitsgebiet dienlichen, mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen.

Dienstverhältnis

Der/die Bewerber*in hat die Dienstaufgaben eines Hochschullehrers gemäß § 46 Landeshochschulgesetz Baden‑Württemberg zu erfüllen. Bei Erfüllung erfolgt die Anstellung zunächst als Professor*in in einem Beamtenverhältnis auf Probe. Die Probezeit beträgt 3 Jahre. Bei Bewährung und bei Fortbestehen der beamtenrechtlich vorgeschriebenen Voraussetzungen erfolgt danach die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit.

Als familienfreundliche Hochschule haben wir uns zu einer wertschätzenden Vereinbarkeit von Familienaufgaben mit Studium, Lehre, Forschung und wissenschaftsunterstützenden Tätigkeiten verpflichtet. Unsere Bewerbungsprozesse/Berufungsverfahren werden durch unsere Gleichstellungsbeauftragten begleitet, wir begrüßen daher die freiwillige Angabe von gleichstellungsrelevanten Aspekten. Bei Fragen steht das Team der Gleichstellungsbeauftragten, [e-mail], der Hochschule gerne für weitere Informationen zur Verfügung. Weiterhin strebt die Hochschule eine Erhöhung ihres Frauenanteils an und fordert qualifizierte Frauen deshalb nachdrücklich auf, sich zu bewerben.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 12.01.2026 über unser Online‑Bewerbungsportal.

Die eingereichten Bewerbungsunterlagen werden nach Beendigung des Auswahlverfahrens datenschutzkonform gelöscht bzw. vernichtet. Beachten Sie hierzu auch unsere Datenschutzerklärung.