Product Owner Loyalty (gn) Vollzeit/Teilzeit

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Ratingen; Hybrid; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes B2B Unternehmen sucht einen Product Owner Loyalty (gn) in Ratingen. In dieser Rolle sind Sie für innovative Lösungen im Kundenbindungsbereich verantwortlich und führen ein internationales, agiles Team. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes (Wirtschafts-)Studium sowie fundierte Erfahrungen im Produktmanagement und agilen Methoden wie Scrum. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im agilen Umfeld.
• Erfahrung als Product Owner in einer vergleichbaren Branche.
• Fähigkeit, Anforderungen präzise zu erfassen und zu priorisieren.

Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für Kundenbindungsinitiativen.
• Verantwortung für Roadmap und Feature-Ownership.
• Führung eines agilen, internationalen Entwicklungsteams.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Produktmanagement

Agiles Arbeiten

Stakeholder-Management

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (fließend)

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-Informati

Tools

Scrum

Kanban

UX Design

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Product Owner Loyalty (gn) Vollzeit/Teilzeit

Product Owner Loyalty (gn) Vollzeit/Teilzeit

Arbeitgeber: DKV Euro Service GmbH + Co.KG

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Deine Aufgabe bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B Plattform für On-the-Road Paymentlösungen, arbeitest Du in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben definieren sich durch unseren Purpose: To drive the transition towards an efficient and sustainable future of mobility. Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten, in einem dynamischen und agilen Umfeld die Mobilität von morgen mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter:innen in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: für unsere Kunden in mehr als 50 europäischen Ländern jeden Tag ihr Bestes zu geben. Ganz nach unserem Claim: You drive, we care. Werde Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Dich erwartet

• Du bist die zentrale Ansprechperson für die Beratung und Unterstützung des Fachbereichs bei der Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen.
• Du übernimmst die strategische Verantwortung für die Neu- und Weiterentwicklung sämtlicher Funktionen rund um Kundenbindungsinitiativen (z.B. Driver Benefits, Loyalty Programme).
• Du führst das Anforderungsmanagement durch: Du erhebst, analysierst und priorisierst fachliche Anforderungen in enger Abstimmung mit Stakeholdern und relevanten Prozessbeteiligten.
• Du verantwortest Roadmap und Feature-Ownership: Du steuerst das Feature-Portfolio des Kundenbindungsprogramms inklusive Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle
• Du übernimmst das agile Produktmanagement: Du pflegst und priorisierst eigenständig das Backlog, nimmst Features ab und präsentierst die Sprint-Ergebnisse gegenüber Stakeholdern.
• Du führst fachlich ein internationales, agiles und teilweise remote arbeitendes Entwicklungsteam.

Was Dich auszeichnet

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation – ergänzt durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
• Du bringst fundierte Erfahrung als Product Owner in einem agilen Umfeld mit und überzeugst durch ausgeprägte methodische Kenntnisse, z.B. in Scrum, Kanban, UX, Design Thinking oder klassischen Projektmanagement-Methoden (z.B. Wasserfallmodell). Idealerweise hast du bereits in der Karten- oder Tankkartenbranche gearbeitet.
• Du agierst souverän als Bindeglied zwischen unterschiedlichen Stakeholdern und deinem Entwicklungsteam. Dabei gelingt es dir, Anforderungen präzise zu erfassen, zu priorisieren und in technische sowie fachliche Sprache zu übersetzen.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch (verhandlungssicher) und Englisch (fließend) – sowohl schriftlich als auch mündlich.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung und auf Bewerber:innen, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Std./ Woche; ausgenommen sind Werkstudenten und explizit in Teilzeit ausgeschriebene Teilzeitstellen*)ausgeübt werden. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit zur Verfügung stehen. Viele unserer Mitarbeiter:innen arbeiten in Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Bitte sprich im Bewerbungsverfahren mit uns über die Flexibilität, die Du benötigst.

Unternehmensdarstellung: DKV Euro Service GmbH + Co.KG

Die DKV Euro Service GmbH + Co. KG blickt auf eine mehr als 75-jährige Tradition zurück. Im Laufe der Jahre haben wir uns zu einem der führenden Serviceunternehmen im Straßentransport- und Omnibusgewerbe entwickelt. Werfen Sie einen Blick auf unsere Entwicklung!