Praktikant •in im Personalmanagement - HR (m / w / d)

Schaeffler Technologies AG & Co. KG; Herzogenaurach; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein global tätiges Unternehmen sucht Unterstützung in der Personalabteilung in Herzogenaurach. Die Rolle erfordert ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Richtung sowie hervorragende MS Office Kenntnisse. Verantwortung umfasst das Bewerbermanagement und die Unterstützung im operativen Tagesgeschäft. Eine gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent sind unerlässlich. Es werden sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erwartet.

Qualifikationen

• Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil.
• Selbstständige Arbeitsweise ist Voraussetzung.
• Dienstleistungsorientierung sollte gegeben sein.

Aufgaben

• Unterstützung in der operativen Personalabteilung.
• Bewerbermanagement und Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen.
• Mitwirkung bei der Organisation von Feierlichkeiten.

Kenntnisse

Organisationsgeschick

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

MS Office

Deutsch (sehr gut)

Englisch (gut)

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

Du möchtest dein Wissen über Human Resources erweitern? Dann hast du hier die einmalige Chance, durch die Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft, Einblick in verschiedene Aufgabenbereiche einer modernen Personalabteilung zu erhalten

• Du unterstützt inderoperativen Personalabteilungbei allen personalwirtschaftlichen Themenstellungen sowie bei der administrativen Mitarbeit im Tagesgeschäft (z. B. Vertragserstellungund Betreuung von Mitarbeitenden)
• Du unterstützt beim Bewerbermanagement am Standort Herzogenaurach, insbesondere bei der Vor- und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen
• Du wirktsbei der Organisation, Begleitung und Nachbereitung der Jubilarfeier sowie der Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende mit
• Du bekommst einen Einblickin die Bearbeitung von personellen Maßnahmen gemäß Betriebsverfassungsgesetz (z. B. Einstellungen, Versetzungen, Umgruppierungen)
• Du bist in enger Korrespondenz mit Bewerbern, Mitarbeitern, Führungskräften sowie dem Betriebsrat
• Du unterstütztbei der Umsetzung von tarifvertraglichen Vorgaben in der Personalabteilung (z. B. Bearbeitung von Anträgen zur Freistellung zu Bildungszwecken)

Ihr Profil

• Dein Ticket zu uns ist ein erfolgreiches Studiumder Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil
• Im Umgang mit MS Office bist du fit
• Dienstleistungsorientiertes Handeln sowie eine selbstständige Arbeitsweise sind für dich eine Selbstverständlichkeit
• Du bringst Organisationsgeschick und Freude an anspruchsvollen und eigenverantwortlichen Tätigkeiten mit
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus
• Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Als globales Unternehmen beschäftigen wir Mitarbeitende auf der ganzen Welt. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen. Auf diese Weise tragen wir zu einer nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Kunden, Geschäftspartner und die Gesellschaft als Ganzes bei. Together, we advance how the world moves.