Ordnungsbotschafter*in

Landeshauptstadt Hannover; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Niedersachsen sucht eine verantwortungsvolle Person als Ansprechpartner*in für Bürger*innen. Sie werden im Außendienst tätig sein, öffentliche Flächen überwachen und Einsatzberichte erstellen. Wichtig sind eine abgeschlossene Ausbildung, Berufserfahrung im Außendienst sowie soziale Kompetenz. Es erwarten Sie attraktive Benefits sowie ein sicherer Arbeitsplatz.

Leistungen

30 Tage Erholungsurlaub

Jahressonderzahlung

betriebliche Altersversorgung

Job-Ticket für den ÖPNV

Fortbildungsmöglichkeiten

attraktive Sport- und Gesundheitsangebote

Qualifikationen

• Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung im Außendienst.
• Grundkenntnisse in Erster Hilfe und Gefahrenabwehr.
• Bereitschaft zu Gefahrenabwehrsituationen.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Bürger*innen bei Hinweisen und Beschwerden.
• Überwachung von öffentlichen Flächen zur Einhaltung von Gesetzen.
• Fertigen von Einsatzberichten im Innendienst.

Kenntnisse

körperliche Fitness

gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

sozialkompetenz

empathisches Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen

Interkulturelle-, Gender- und Diversitykompetenz

Ausbildung

abgeschlossene mindestens 3-jährige Ausbildung

Führerscheinklasse B

Jobbeschreibung

Vor 6 Tagen Gehören Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.

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Die Landeshauptstadt Hannover ist eine attraktive Arbeitgeberin mit über 11.000 Beschäftigten. Die Arbeit bei uns ist spannend, vielseitig und bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Stadt mitzuwirken. Wir bieten nicht nur einen modernen, zukunfts- und standortsichren Arbeitsplatz, sondern übernehmen soziale Verantwortung, sind verlässlich und modern.

Responsibilities

• sichtbare Anspechperson (im Schichtdienst) für Bürger*innen bei Hinweisen und Beschwerden
• Kontaktpflege/ Vernetzung/ Abstimmungen mit den jeweiligen Kontaktbeamt*innen der Polizei, dem Städtischen Ordnungs- und Verkehrsaußendienst, Feuerwehr/Rettungsdienst, Stadtreinigung/Müllabfuhr sowie den Bezirksbürgermeister*innen
• Kontaktpflege/ Vernetzung zur Gemeinwesenarbeit Hannover, Sozialarbeit, Awarenessteams/Konfliktmanager*innen und Quartiersmanagement sowie wichtige Interessenvertreter*innen der Stadtbezirke, wie z.B. das Stadtbezirksmanagement
• Überwachung und Kontrolle von öffentlichen Flächen im Stadtgebiet Hannovers zur Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen, Verordnungen, Satzungen, Spielplätze, Hotspots der Trinker-/Obdachlosenszene, Grünflächen - oder Hundeauslaufflächen
• Fertigen von Einsatzberichten und Stellungnahmen im Innendienst

Qualifications

• eine abgeschlossene mindestens 3-jährige Ausbildung, vorzugsweise in einem kaufmännischen Beruf oder zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit
• oder die Befähigung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste, Polizei, Feuerwehr oder Justiz
• den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs I oder vergleichbar bzw. einen gleichwertigen Abschluss
• Mind. einjährige einschlägige Berufserfahrung im Außendienst (falls keine der o.g. Abschlüsse)
• Grundkenntnisse in Erster Hilfe, Gefahrenabwehr und Eigensicherung; Berufserfahrung im Außendienst wünschenswert
• körperliche Fitness; Bereitschaft ca. 15 km täglich zu Fuß zurückzulegen; Bereitschaft zu Gefahrenabwehrsituationen
• Bereitschaft zur Wahrnehmung eines regelmäßigen Schichtbetriebs (07:00-22:00, 5-Tage-Woche, Sonderdienste an Sonn- und Feiertagen)
• eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit; hohe Sozialkompetenz; empathisches Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
• Interkulturelle-, Gender- und Diversitykompetenz
• Besitz der Führerscheinklasse B bzw. Möglichkeit/Bereitschaft dieses zu erwerben

Benefits

• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
• ein sicherer Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung
• unterschiedliche Teilzeitmodelle
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung
• eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• im Einzelfall eine Leistungsprämie
• ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Dienstrad-Leasing
• attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
• Dienstkleidung
• Dienstsport während der Arbeitszeit

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.