Mitarbeiter Personaladministration (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Borna; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein namhaftes Personaldienstleistungsunternehmen in Sachsen sucht einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in der Personaladministration. Sie unterstützen HR-Prozesse, erstellen Verträge und unterstützen im Recruiting. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse. Das Unternehmen bietet ein sicheres Arbeitsumfeld und vielfältige Einsatzmöglichkeiten im kaufmännischen Bereich.

Leistungen

Fahrtkostenzuschuss

Sicherer Arbeitsvertrag

Flexibler Einsatz

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufmann, Bürokaufmann oder Personaldienstleistungskaufmann.
• Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil.
• Gute Kenntnisse in MS Office, besonders Excel.

Aufgaben

• Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen HR-Prozessen.
• Abarbeiten von Personalthemen im Tagesgeschäft.
• Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und personalrelevanten Unterlagen.
• Allgemeine Sachbearbeitung innerhalb der Personalabteilung.
• Zeiterfassung prüfen und buchen.
• Vorbereitung der Entgeltabrechnung mitwirken.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende bei personalbezogenen Fragen.
• Organisation von Schulungen und Onboardingprozessen.
• Unterstützung im Recruiting und Koordination von Vorstellungsgesprächen.

Kenntnisse

MS Office Kenntnisse

Serviceorientierung

Teamarbeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen zuverlässigen und engagierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung in der Personaladministration. Wenn Sie Freude an administrativen Aufgaben haben und gerne in einem vielseitigen HR-Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Perspektiven

• FlexiblerEinsatz bei unseren Kundenunternehmen mit sicherem Arbeitsvertrag direktbei uns
• SchnellerEinstieg in den Arbeitsmarkt
• Gehaltspaketund Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag
• VielfältigeEinsatzmöglichkeiten im kaufmännischen Bereich
• Benefits,wie z.B. Fahrtkostenzuschuss

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen HR-Prozessen
• Abarbeiten von Personalthemen im Tagesgeschäft
• Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und personalrelevanten Unterlagen
• Allgemeine Sachbearbeitung innerhalb der Personalabteilung
• Zeiterfassung prüfen und buchen
• Mitwirken bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung (Lohn & Gehalt)
• Ansprechpartner für Mitarbeitende bei personalbezogenen Fragen
• Organisation von Schulungen, Unterweisungen und Onboardingprozessen
• Unterstützung im Recruiting sowie Koordination von Vorstellungsgesprächen

Das bringen Sie mit

• Kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufmann, Bürokaufmann oder Personaldienstleistungskaufmann
• Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
• Gute Kenntnisse in MS Office, besonders Excel
• Hohe Serviceorientierung und Freude an Teamarbeit
• Sorgfältige Arbeitsweise und vertraulicher Umgang mit Daten

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.