Leiter/in Bauhof (w/m/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Eichstädt; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Gemeinde in Brandenburg sucht eine/n Leiter/in Bauhof (m/w/d). Zu den Hauptaufgaben gehören die Leitung und Koordination des Bauhofes sowie die Planung von Arbeitsabläufen. Der ideale Kandidat/in sollte über eine Qualifikation als Verwaltungsfachwirt/in oder einen vergleichbaren Meistertitel verfügen und Teamorientierung sowie gute organisatorische Fähigkeiten mitbringen. Die Stelle bietet ein hohes Maß an Eigenverantwortung und eine unbefristete Anstellung.

Leistungen

Betriebliche Zusatzversorgung

Jährliche Sonderzahlungen

30 Tage Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Kompetenz bei der Förderung und Anleitung von Mitarbeitern.
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sind erforderlich.
• Gute PC-Kenntnisse sind notwendig.

Aufgaben

• Leitung und Koordination des Bauhofes.
• Organisation und Umsetzung der kommunalen Infrastruktur.
• Planung und Einkauf von Material und Maschinen.

Kenntnisse

Teamorientierung

Konfliktfähigkeit

Social Competence

Organisation

Entscheidungsfähigkeit

Ausbildung

Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in

Meistertitel

staatlich geprüfte/r Techniker/in im Straßenbau

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Leiter/in Bauhof (w/m/d)

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Fachwirt/in - Verwaltung
• Techniker/in - Gartenbau (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik
• Straßenbauermeister/in/Bachelor Professional im Straßenbauer-Handwerk

Stellenbeschreibung

Stellenausschreibung

In der Gemeinde Oberkrämer ist zum 01.02.2026 eine unbefristete Stelle als Leiter/in Bauhof (m/w/d)

Leiter/in Bauhof (m/w/d)

Zu Ihren Kernaufgaben gehören:

• Leitung und Koordination des Bauhofes,
  Steuerung von Arbeits-, Personaleinsatz- und Urlaubsplanung,
• Organisation, Priorisierung, Umsetzung, Koordination und Überwachung aller Arbeiten im Bereich der kommunalen Infrastruktur,
• Einsatzplanung von Maschinen, Geräten und Fahrzeugen (z.B. Straßenunterhaltung und -reinigung, Winterdienst, Grünanlagenpflege, Friedhöfe, Spielplatzanlagen, Unterstützung von Festen, Märkten und anderen Veranstaltungen usw),
• jährliche HH-Planung und Bewirtschaftung der Planmittel,
• Planung, Ausschreibung und Einkauf von Material, Geräten und Maschinen,
• Koordination und Abstimmung mit Fremdfirmen,
• Sicherstellung der Einhaltung der Vorschriften der Arbeitssicherheit, incl. Beschaffung von Schutzausrüstung und -kleidung.

Wir erwarten:

• einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in bzw. Erfüllung der Zulassungsvoraussetzung und Bereitschaft zur erfolgreichen Teilnahme an der beruflichen Weiterbildung zum/r Verwaltungsfachwirt/in,
• alternativ einen Meistertitel oder einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in im Straßenbau und/ oder Garten- und Landschaftsbau oder einem artverwandten Beruf mit betriebswirtschaftlichen Qualifikationen,
• Kompetenz und Erfahrung bei der Förderung, Koordination, Anleitung und Führung von Mitarbeitern, Teamorientierung, Konfliktfähigkeit,
• sicheres Auftreten, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen,
• ein hohes Engagement und selbstständiges Arbeiten,
• eine sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise,
• Organisations- und Entscheidungsfähigkeit,
• gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC,
• einen Führerschein Klasse B.
• eine unbefristete Einstellung mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Stunden/Woche, Teilzeit möglich,
• bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis EG 10 TVöD,
• eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte,
• jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen,
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement,
• 30 Tage Urlaub im Jahr,
• eine gute Arbeitsatmosphäre.

Ihre Bewerbung mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise) richten Sie bitte bis spätestens 15.12.2025 per E-Mail an:

Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt behandelt.

Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht.

Unternehmensdarstellung: Gemeinde Oberkrämer

Wir schützen die Kontaktdaten des Arbeitgebers vor unerlaubten Zugriffen. Bitte geben Sie die dargestellten Zeichen in das Textfeld ein, um die Kontaktdaten des Arbeitgebers anzuzeigen.