Kundenmanager (m/w/d) im Bereich Komposit Versicherung

Howden; München; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Versicherungsmakler in München sucht einen Kundenmanager für den Bereich Komposit Versicherung in Voll-/Teilzeit. In dieser Position sind Sie verantwortlich für Geschäftsvorgänge, das Entwickeln von individuellen Versicherungslösungen und die exzellente Betreuung der Kunden. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich sowie gute Englischkenntnisse mitbringen. Flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen sind Teil des Angebots.

Leistungen

Attraktive Vergütung und Sozialleistungen

Mitarbeiterbeteiligung

Flexible Arbeitszeiten

Führung auf Augenhöhe

Internationale Arbeitsmöglichkeiten

Gesundheitsbudget

Einarbeitung und Patenschaft

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der gewerblichen Versicherung.
• Sichere Kommunikation in Englisch.

Aufgaben

• Verantwortung für die Geschäftsvorgänge und Versicherungslösungen.
• Exzellente Kundenbetreuung und Identifizierung von Kundenbedürfnissen.
• Durchführung von Risikobewertungen.
• Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Versicherungstechnische Ausbildung

Gute Kenntnisse der englischen Sprache

Sehr gute EDV-Kenntnisse

Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

Ausbildung

Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen

Versicherungskaufmann/-frau

Versicherungsfachwirt/-in

Jobbeschreibung

Kundenmanager (m/w/d) im Bereich Komposit Versicherung

Voll-/Teilzeit | ab sofort | Mies-van-der-Rohe-Str. 6, 80807 München

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung aktuell ausschließlich an [e-mail].

Wir, die Howden Deutschland AG, sind ein namhafter Industrie- und Spezialversicherungsmakler und Teil von Howden, einer der führenden globalen Versicherungsgruppen, mit weltweit über 23.000 Mitarbeitenden in 56 Ländern. Howden ist aktuell der am stärksten wachsende Versicherungsmakler.

Unsere Kunden werden eng bei der Identifikation ihrer Risiken unterstützt. Daraus erfolgt eine Konzeption passgenauer und individueller Risikolösungen. Wir betreuen unsere Kunden in einem ganzheitlichen Ansatz.

Durch unser „People First“-Prinzip stehen die Mitarbeitenden bei uns an erster Stelle – was auch das hohe Maß der Mitarbeiterbeteiligung an unserem Unternehmen widerspiegelt. Wir fördern ihre fachliche Expertise in gleichem Maße wie unseren Teamgeist und setzen auf langfristige Beziehungen.

Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Kundenmanager(m/w/d) im Bereich KompositVersicherung am Standort München in Voll- und Teilzeit.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung der Geschäftsvorgänge Sie entwickeln smarte Versicherungslösungen für unsere Kunden im gewerblichen/industriellen Versicherungsbereich und sind verantwortlich für die Umsetzung und Steuerung aller Belange der Kunden und/oder Versicherungsunternehmen.
• Ausgezeichnete Kundenbetreuung Sie brennen für exzellenten Standard Ihrer Dienstleistung und sorgen für die Identifizierung von Kundenbedürfnissen und bieten maßgeschneiderte Lösungen an.
• Risikobewertung Als wesentlicher Bestandteil Ihrer hervorragenden Expertise, führen Sie Risikobewertungen durch und sorgen für deren Transfer.
• Bestandsbetreuung Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen, bauen langfristige Partnerschaften auf und halten engen Kontakt zu Experten, Geschäftsführern und Teamkollegen.

Das bringen Sie mit:

• Versicherungstechnische Ausbildung Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen oder Versicherungskaufmann/-frau oder Versicherungsfachwirt/-in und haben vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der gewerblichen/industriellen Versicherung gesammelt.
• Gute Kenntnisse der englischen Sprache Eine englische E‑Mail verschreckt Sie nicht? Eine englischsprechende Anruferin bringt Sie nicht ins Schwitzen?
• Sehr gute EDV-Kenntnisse Egal ob Word, Excel oder PowerPoint – die Standard‑Programme beherrschen Sie aus dem Effeff. Ihre sehr gute Auffassungsgabe erleichtert es Ihnen, sich in spezifische Programme einzuarbeiten.
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Wir sind keine One-(wo)man-Show, nur im Team können wir erfolgreich sein. Sie haben Spaß daran, ihr Wissen zu vertiefen und dieses nützlich in die Praxis umzusetzen. Dabei behalten Sie die Bedürfnisse der Kund*innen stets im Blick.

Unser Angebot:

Statt unsere Benefits einfach aufzulisten, haben wir unsere Kolleg*innen gefragt: „Was macht das Arbeiten bei Howden Deutschland AG besonders?“ Diese Antworten kamen:

Spaß

„Mir macht es einfach Spaß morgens ins Büro zu kommen. Ich freue mich auf meine Aufgaben und den Austausch mit netten Kolleg*innen. Auch wenn es mal stressig wird, lachen wir trotzdem zusammen und unterstützen einander.“

Führung auf Augenhöhe

„Mir ist wichtig, dass meine Führungskraft mir Freiraum lässt für die Erledigung meiner Aufgaben und ich dabei meine eigenen Ideen entwickeln kann. Ich sehe sie/ihn als Sparrings-Partner*in, nicht als „Boss“. “

Internationalität

„Mir gefällt es international zu arbeiten. Seit ich bei Howden arbeite, sind meine Sprachkenntnisse enorm gewachsen. Ich habe die Möglichkeit mit Kund*innen/Versicherungsunternehmen weltweit zu arbeiten und meinen Horizont zu erweitern.“

Flexibilität

„Ich liebe es, zwischen Büro und mobilem Arbeiten wechseln zu können. Dadurch bin ich leistungsfähiger.“

Gesundheit

„Ich habe jedes Jahr ein Gesundheitsbudget, das mir die Freiheit gibt, selbst zu entscheiden, wie ich meine Gesundheit fördere – von Vorsorge bis zur Behandlung. Howden sorgt dafür, dass ich mich rundum gut abgesichert fühle. Dieses Angebot kann ich auch für meine Familie erweitern.“

Altersvorsorge/-absicherung

Howden bezuschusst meine Altersvorsorge und ohne Howden hätte ich niemals eine Berufsunfähigkeitsversicherung bekommen.

Gruppenunfallversicherung

Howden hat keine Standard‑Unfallversicherung für die Mitarbeiter abgeschlossen, sondern eine, die nicht nur mich, sondern auch meine Familie absichert, sollte es zum Äußersten kommen.

Attraktive Vergütung und Sozialleistungen

„Neben dem attraktiven Gehalt, finde ich es toll, dass Howden Weiterbildungen nicht nur fördert, sondern ich dabei tatkräftig unterstützt werde.“ (Anm.d.Red.: Danke für das Lob. Wir haben noch viele weitere Benefits zu bieten, wie z. B.: betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, Firmenevents, Zuschuss zur Weiterbildung u.v.m.)

Gewissenhafte Einarbeitung

„Ich habe mich während meiner Einarbeitungszeit sehr gut aufgehoben gefühlt und konnte mich schnell nicht nur fachlich, sondern auch menschlich in das Team einarbeiten bzw. integrieren. Nach wie vor finde ich den unkomplizierten Austausch unter den Kolleg*innen toll.“

Mitarbeiterbeteiligung

„Die Mitarbeiterbeteiligung gibt mir das Gefühl, Teil von etwas Größerem zu sein. Es ist motivierend zu wissen, dass mein Einsatz anerkannt und belohnt wird. Besonders erfreulich ist, dass die Howden‑Mitarbeiteraktie bisher jährlich einen ordentlichen Zuwachs erzielt hat, was mir auch finanziell zugutekommt.“

Patenschaft

„Ich habe mich in meinen ersten 3 Monaten regelmäßig mit meinem Paten auf einen Kaffee oder auch zum Mittagessen verabredet. Es ging nicht um arbeitstechnische Abläufe, sondern er hat mich in die Kultur hier am Standort eingeführt.“

Wir freuen uns sehr auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes an [e-mail]. Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten, wir lernen Sie lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.

Auch wenn Ihr Werdegang nicht exakt unseren Vorgaben entspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Die Howden Deutschland AG ermutigt ausdrücklich Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexueller Orientierungen sowie Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte zur Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.