Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "Don Bosco" Höchstädt in Teilzeit (25-30 Std./Woche), ubbf ab [...]

Kindertageseinrichtung "Sankt Thaddäus"; Höchstädt an der Donau (VGem); Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Kindertageseinrichtung in Höchstädt sucht eine Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit. Die Position erfordert Freude an der Arbeit mit Kindern und Engagement auf christlicher Basis. Die Aufgaben umfassen die Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder sowie die Planung pädagogischer Angebote. Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen werden geboten.

Leistungen

attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD

30 Tage Urlaub

Fortbildung und pädagogische Fachberatung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger oder einen gleichwertigen Abschluss.
• Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen.
• Motivation, Engagement und Empathie.

Aufgaben

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder.
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder.
• Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten.

Kenntnisse

Freude an der Arbeit mit Kindern

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Empathie

Ausbildung

abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger

Jobbeschreibung

Unterstützt durch das Kita‑Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die Kita "Don Bosco" in Höchstädt ab 01.01.2026 in Teilzeit (25‑30 Std./Woche) eine Kinderpflegerin (m/w/d), welche mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte.

Mit 5 Krippen‑ und 5 Kindergartengruppen zählen wir zu den großen Einrichtungen. Dennoch ist das Klima familiär, der Kontakt zu den Kindern von 1 bis 6 Jahren und den Eltern gleichermaßen eng. Auch eine Folge des situationsorientierten Ansatzes, bei dem der Fokus auf den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder liegt. Unsere Werteerziehung stärkt sie. Vorschulkinder bereiten wir in Kleingruppen intensiv auf die Schule vor. Das Kirchenjahr zu leben und zu erklären, gehört zum schönen Alltag. Das christliche Profil der Kita wird durch das Engagement und die religiöse Haltung des Personals geprägt. Das große, positiv gestimmte Team arbeitet bestens zusammen. Hier kann jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und umsetzen.

Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• offenes, situationsorientiertes Arbeiten
• Beobachtung und Dokumentation
• Zusammenarbeit mit den Eltern
• Teamarbeit

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
• Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen:

• attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen bei umfangreichen Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betrieblicher Altersvorsorge sowie trägerunabhängigem Kinderbetreuungszuschuss
• 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4‑/5‑Tage‑Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
• Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
• regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
• angemessene Vorbereitungszeiten
• Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision

Kita‑Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds

Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita‑Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita‑Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche. Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.

Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich bei der Kita "Don Bosco" in Höchstädt bewerben? Wir freuen uns auf Sie!