Kinderpfleger/in (m/w/d) - Kath. KiGa Haßlach/KC

Erzbistum Bamberg; Haßlach b.Kronach; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine katholische Kirchengemeinde in Bayern sucht eine/n Kinderpfleger/in (m/w/d) zur pädagogischen Betreuung von Kindern in einem angenehmen Arbeitsklima. Wir bieten Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung, eine tolle Teamatmosphäre und umfassende Sozialleistungen. Bewerbungen sind willkommen per Post oder E-Mail.

Leistungen

30 Urlaubstage

Zusatzversorgung (Betriebsrente)

Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation.
• Liebevollen Umgang mit Kindern.
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team.

Aufgaben

• Pädagogische Betreuung der Kinder mit Fokus auf individuelle Entwicklung.
• Durchführung pädagogischer Angebote.
• Unterstützung der pädagogischen Fachkraft.

Kenntnisse

Pädagogische Fähigkeiten

Teamarbeit

Kreativität

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Kinderpfleger/in

Jobbeschreibung

Die Gesamtkirchengemeinde Kronach ist Träger von 13 Kath. Kindertageseinrichtungen im Seelsorgebereich Kronach, in welchen insgesamt ca. 900 Kinder durch ca. 140 pädagogische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreut werden.

Für unseren Kath. Kindergarten St. Johannes d. T. Haßlach/KC (St.-Johannes-Str. 4, 96342 Stockheim) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 19,50 Stunden pro Woche zur Vertretung während Beschäftigungsverbot, Mutterschutz und möglicherweise Elternzeit eine/n

Kinderpfleger/in (m/w/d)

Kinderpfleger/in (m/w/d) - Kath. KiGa Haßlach/KC

Ihre wesentlichen Aufgaben:

• Pädagogische Betreuung und Aufsicht der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung sowie der sozialen Kompetenzen
• Vorbereitung und Durchführung kindgerechter pädagogischer Angebote
• Mitarbeit bei Teamgesprächen und Planungen
• Unterstützung der pädagogischen Fachkraft in der jeweiligen Gruppe

Sie bringen mit:

• abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation gem. Anerkennung des Bayerischen Landesjugendamts
• liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern
• Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Kreativität
• Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Team
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten:

• offenes und angenehmes Arbeitsklima in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenfeld
• Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen
• Vergütung entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der Bayer. (Erz-) Diözesen (EG S3)
• Sozialleistungen und Jahressonderzahlungen (entsprechen einem 13. Monatsgehalt) vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst
• 30 Urlaubstage, zusätzliche Urlaubstage am 15.08., 24.12. und 31.12. sowie Regenerationstage und Umwandlungstage
• Zusatzversorgung (= Betriebsrente), Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
• Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung und freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge
• und natürlich tolle Kinder !!!

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post, E-Mail oder über unser Online-Bewerbungsformular. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.