Human Resources Manager

ASG International; Köln; Hybrid; EUR 55.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen sucht einen erfahrenen Human Resources Payroll Manager für die hybride Position in Nordrhein-Westfalen. Sie sind verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung und harmonisieren die Zusammenarbeit zwischen Stakeholdern und Abteilungen. Wir suchen jemanden mit einem HR-Profil und Payroll-Expertise, der auch innovative Ideen einbringt. Die Position bietet ein attraktives Gehalt von ca. 55.000 - 60.000 Euro brutto jährlich plus Benefits. Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind von Vorteil.

Leistungen

Benefits

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Management, insbesondere Payroll.
• Erfahrung in einem internationalen Unternehmen wird bevorzugt.
• Proaktive und innovative Denkweise.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Harmonisierung von Stakeholdern, Teams und Abteilungen.
• Einbringen von Best Practices und Innovationen.

Kenntnisse

HR-Profil mit Payroll-Expertise

Erfahrung in der Manufacturing-Welt

Soft Skills

Deutsch als Geschäftssprache

Englischkenntnisse von Vorteil

Jobbeschreibung

Human Resources Payroll Manager

Hybrid - Nordrhein-Westfalen, Deutschland (Düsseldorf, Essen, Wuppertal, Duisburg etc.)

• Unternehmen : Internationales Unternehmen, Distribution im Lebensmittelbereich & umweltfreundliche Produkte
• Standort & Flexibilität : Hybrid und flexibel innerhalb der Region Nordrhein-Westfalen, Deutschland (Düsseldorf, Essen, Wuppertal, Duisburg etc.)
• Rahmenbedingungen : Richtlinie ca. 55.000 - 60.000 Euro brutto / Jahr als Grundgehalt + Benefits (extra)
• Vertrag : Vollzeit, deutscher Vertrag

FÜR WEN KÖNNTE DIESE STELLE AM BESTEN PASSEN?

• HR-Profil mit Payroll -Expertise
• Erfahrung in der Manufacturing-Welt / Industrie
• Jemand mit Soft Skills , um Stakeholder, Teams und Abteilungen zu harmonisieren
• Jemand, der Best Practices , eigene Ideen und Innovationen mitbringt (es gibt Raum dafür)
• Deutsch als Geschäftssprache & Englischkenntnisse von Vorteil (internationales Unternehmen)

WARUM DIESE STELLE?

• Sei Teil eines internationalen Unternehmens mit regionaler und europäischer Reichweite
• Tritt einem ethischen Unternehmen bei (führend in Öko-Trends , Nachhaltigkeit, Sustainability etc.)
• Unternehmensphilosophie : Fokus auf den Menschen & Qualität (nicht nur auf Preis und Geschwindigkeit)
• Initiative / Ideen / Innovation / Proaktivität / Leadership sehr willkommen (People, Culture, Prozesse etc.)

Wenn Sie die Kriterien erfüllen und Interesse an einem Gespräch haben, können weitere Infos in einem vertraulichen Termin geteilt werden.