Head of Software Engineering Enablement (m/w/d) im Finanzsektor

Sandra Lochmann; Hamburg; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes deutsches Unternehmen im Finanzsektor sucht einen Head of Software Engineering Enablement. In dieser strategischen Rolle gestalten Sie die moderne Softwareentwicklung und führen ein qualifiziertes Team. Gefordert werden mehrjährige Erfahrung, technische Expertise und fließendes Deutsch. Das Unternehmen bietet hybride Arbeitsmöglichkeiten, attraktive Vergütung und individuelle Weiterentwicklung.

Leistungen

Strategische Schlüsselrolle

Innovatives Umfeld

Hybrides Arbeiten

Gestaltungsspielraum

Weiterentwicklung

Open Culture

Attraktive Rahmenbedingungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden oder beratenden Rolle im Software Engineering.
• Tiefe technische Expertise in Softwarearchitekturen, Cloud-Technologien und DevOps.
• Strategisches Verständnis für Skalierung und Governance von Entwicklungsprozessen.

Aufgaben

• Aufbau und Weiterentwicklung des Center of Excellence Software Engineering Enablement.
• Definition und Pflege von Best Practices für Softwareentwicklung.
• Förderung moderner Engineering-Praktiken wie CI/CD und DevSecOps.

Kenntnisse

Leitende Rolle im Software Engineering

Technische Expertise in Softwarearchitekturen

Erfahrung im Aufbau eines Center of Excellence

Strategisches Verständnis für Skalierung und Governance

Leidenschaft für AI-gestützte Entwicklung

Kommunikationsstark

Fließendes Deutsch

Jobbeschreibung

Diese Position besetzen wir für ein führendes deutsches Unternehmen im Finanzsektor, das seine IT in den vergangenen Jahren konsequent modernisiert hat.

In einer agilen, produktorientierten Organisation wird Softwareentwicklung als strategischer Erfolgsfaktor verstanden.

Als Head of Software Engineering Enablement (m/w/d) gestalten Sie den gruppenweiten Rahmen für moderne Softwareentwicklung – mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Developer Experience.

Sie führen ein kleines, hochqualifiziertes Team innerhalb des Center of Excellence (CoE) und wirken als strategischer Enabler für rund 500 Entwickler:innen im Unternehmen.

Aufgaben

Aufbau und Weiterentwicklung des Center of Excellence Software Engineering Enablement

Definition, Einführung und Pflege von Best Practices, Guidelines und Standards für Softwareentwicklung

Auswahl, Integration und Weiterentwicklung der Toolchains und Entwicklungsplattformen (Cloud & On-Premise)

Förderung moderner Engineering-Praktiken: CI/CD, Testautomatisierung, DevSecOps, Cloud-native Entwicklung

Bewertung und Einsatz von AI-gestützten Tools zur Effizienzsteigerung in der Entwicklung

Aufbau von KPIs und Metriken (z. B. auf Basis DORA) zur Messung von Qualität und Produktivität

Aufbau und Förderung von Communities of Practice sowie gezieltes Coaching von Entwickler:innen und Tech-Leads

Sparring mit Engineering-, Cloud- und Architektur-Teams zu Standards, Tools und Entwicklungsumgebungen

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden oder beratenden Rolle im Software Engineering, idealerweise in großen Organisationen
• Tiefe technische Expertise in Softwarearchitekturen, Cloud-Technologien, DevOps und Toolchain-Management
• Erfahrung im Aufbau oder der Leitung eines Center of Excellence oder vergleichbarer Enablement-Funktion
• Strategisches Verständnis für Skalierung, Governance und Standardisierung von Entwicklungsprozessen
• Leidenschaft für AI-gestützte Entwicklung, Automatisierung und moderne Developer Experience
• Kommunikationsstark, überzeugend und auf Augenhöhe mit Engineers, Product Ownern und Management
• Deutsch fließend-Muttersprache in Wort und Schrift notwendig.

Benefits

• 🚀 Strategische Schlüsselrolle: direkter Einfluss auf Tech-Standards, Tools und Methoden im gesamten Unternehmen
• 💡 Innovatives Umfeld: aktive Gestaltung moderner Softwareentwicklung – von Cloud über DevOps bis AI-Assistants
• 🌍 Hybrid Work: Standorte Hamburg oder Düsseldorf mit bis zu 60 % Remote-Anteil
• 🤝 Gestaltungsspielraum: große Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• 📈 Weiterentwicklung: individuelle Leadership-Programme, Konferenzen und Communities of Practice
• 💬 Kultur: offenes, agiles Umfeld mit Fokus auf Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit
• 💼 Attraktive Rahmenbedingungen: marktgerechtes Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsausstattung

Kontakt

Wenn Sie den nächsten Schritt in einer strategischen, technisch anspruchsvollen Rolle suchen und die Zukunft moderner Softwareentwicklung aktiv gestalten möchten, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Diskretion ist selbstverständlich.

Sandra Lochmann

People.Places.Performance