Facharzt bzw. Fachärztin (m / w / d) für die Leitung des Fachdienstes Infektionsschutz

Stadt Göttingen; Göttingen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine lokale Gesundheitsbehörde sucht einen Facharzt oder eine Fachärztin für die Leitung des Fachdienstes Infektionsschutz. Zu den Aufgaben gehören die Organisation und Koordination von Leistungsprozessen, personalverantwortliche Tätigkeiten sowie die infektionshygienische Überwachung. Flexible Arbeitsbedingungen, Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr werden angeboten. Die Stadt Göttingen fördert Vielfalt in der Verwaltung und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und Frauen in Führungspositionen.

Leistungen

Führungskräftecoaching

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Nachweis über eine ärztliche Approbation erforderlich.
• Mindestens einjährige Berufserfahrung im öffentlichen Gesundheitswesen sinnvoll.
• Fahrerlaubnis der Klasse B notwendig.

Aufgaben

• Leitung des Fachdienstes Infektionsschutz.
• Organisation der Leistungsprozesse im Fachdienst.
• Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten.

Kenntnisse

Erfahrung im Infektionsschutz

Befähigung zur Fehlerbehebung

Hohes Stressmanagement

Ausbildung

Ärztliche Approbation

Facharztausbildung im Öffentliches Gesundheitswesen

Tools

Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)

Jobbeschreibung

Facharzt bzw. Fachärztin (m / w / d) für die Leitung des Fachdienstes Infektionsschutz Das Gesundheitsamt für die Stadt und den Landkreis Göttingen sucht eine

• n Facharzt bzw. Fachärztin (m / w / d) für die Leitung des Fachdienstes Infektionsschutz. Stelleninformationen Beamt : innen : A 15 NBesG Tarifbeschäftigte : EG 15 TVöD sowie die Zahlung einer Zulage i.H.v. 300,00€ und die Möglichkeit der Zahlung einer Fachkräftezulage Ihre Aufgaben Zu den wesentlichen Aufgaben der Stelle gehören die Leitung des Fachdienstes Infektionsschutz in organisatorischer, personeller und fachlicher Hinsicht, wozu insbesondere die Organisation und Koordination der Leistungsprozesse im Fachdienst (u.a. Maßnahmen nach dem IfSG und NGöGD, der AIDS-Beratungsstelle und Tuberkuloseberatungsstelle sowie Impfaktionen in Asylbewerbergemeinschaftsunterkünften und die Personaleinsatzplanung) Erarbeitung und Fortschreibung der anzuwendenden Standards und Kontrolle der Zielerreichung Qualitätssicherung der Leistungen (Dienstbesprechungen, Berichtsprüfungen und interne Fortbildungen) Personalführung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen Personalverantwortung, einschließlich der Weisungsbefugnis für die fachlichen Aufgaben, der Mitwirkung bei der Auswahl neuer Mitarbeiterinnen sowie bei der Erstellung von dienstlichen Beurteilungen für die Mitarbeiterinnen vorbereitende Öffentlichkeitsarbeit Fachärztliche Sachbearbeitung, wozu insbesondere die infektionshygienische Überwachung von Einrichtungen gemäß dem IfSG (z.B. Krankenhäuser, Gemeinschaftseinrichtungen, Einrichtungen für Seniorinnen und Praxen) Mitarbeit bei umweltmedizinischen Fragestellungen Teilnahme in Fachgremien sowie an Rufbereitschaftsdiensten stellvertretende Fachbereichsleitung Die Wahrnehmung der Aufgaben ist mit Außendiensttätigkeiten im Landkreis Göttingen verbunden. Die Bereitschaft, gegebenenfalls auch außerhalb der regulären Dienstzeit die Arbeit aufzunehmen, wird vorausgesetzt.
• Ihr Profil Sie verfügen nachweislich über eine ärztliche Approbation, die abgeschlossene Facharztausbildung "Öffentliches Gesundheitswesen", "Hygiene und Umweltmedizin" oder "Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie" und die Fahrerlaubnis der Klasse B. Aufgrund des Masernschutzgesetzes ist von nach 1970 geborenen Personen vor einer Einstellung ein Nachweis über einen vollständigen Masernschutz (bspw. ein entsprechender Impfschutz) zwingend vorzulegen. Wünschenswert sind darüber hinaus fundierte Kenntnisse im Infektionsschutz und dem einschlägigen Rechtsgebiet (z.B. IfSG und NGöGD) eine mindestens einjährige Berufserfahrung im öffentlichen Gesundheitswesen ein sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel und Outlook) Die Ausübung der Tätigkeiten erfordert eine selbstständige Arbeitsweise, hohe Stresstoleranz, Konfliktfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten.
• Als zertifizierte TOP-Arbeitgeberin Südniedersachsen bieten wir Führungskräftecoaching flexible Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Teilzeitarbeitsmodelle, Homeoffice sowie mobiles Arbeiten) ein lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen, z. B. bei pflegebedürftigen Angehörigen und Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube) betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Vorträge, Kursangebote in der Mittagspause und Vergünstigung in den Schwimmbädern der GoeSF) vielfältige, an das Berufsbild und deine Person angepasste Fortbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten Leistungen aus dem TVöD bei Tarifbeschäftigten : leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL) vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Stadt Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Talente, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Zum Ausgleich der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes wird bei Führungspositionen die Bewerbung von Frauen besonders begrüßt.
• Kontaktinformationen Fachliche Fragen : Frau Puls (Tel. 0551 / 400-4805) Datenschutz Ihre Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Zur Bewerbung