IT-Techniker : in für Gesundheitssoftware im regionalen Außendienst

Digital Health Recruiting GmbH; Oldenburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen IT-Service-Techniker im Außendienst. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, aktiv zur Digitalisierung im Gesundheitswesen beizutragen. Sie werden für die Installation und Wartung von Softwareprodukten in medizinischen Einrichtungen verantwortlich sein und technischen Support leisten. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, eine strukturierte Einarbeitung und attraktive Gehaltskonditionen. Wenn Sie eine kundenorientierte Arbeitsweise haben und Freude daran, technische Themen verständlich zu erklären, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Dienstwagen

Zuschüsse für Gesundheitsleistungen

Kinderbetreuung

Mitarbeiterrabatte

Regelmäßige Teamevents

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Erfahrungen im technischen Außendienst von Vorteil.

Aufgaben

• Installation, Konfiguration & Wartung der firmeneigenen Softwareprodukte.
• Telefonischer und schriftlicher 1st & 2nd Level Support remote.
• Durchführung von Ersteinweisungen und Schulungen des medizinischen Fachpersonals.

Kenntnisse

Technischer Außendienst

Netzwerkkenntnisse (TCP/IP, Firewalls, VPN)

Betriebssysteme (Linux, Microsoft)

Kundenorientierung

Dokumentation

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich

Fachinformatiker für Systemintegration

IT-Systemelektroniker

Jobbeschreibung

Über den Arbeitgeber Gestalte die digitale Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit. Für ein innovatives mittelständiges Unternehmen mit Fokus auf moderne Softwarelösungen im Gesundheitswesen wird eine engagierte Persönlichkeit als IT-Service-Techniker : in im Außendienst gesucht. Das Unternehmen begleitet medizinische Einrichtungen auf dem Weg in die digitale Zukunft und legt dabei großen Wert auf Kundenorientierung und technische Exzellenz. Gesucht wird in verschiedenen Erfahrungsstufen - d.h. Bewerbungen von engagierten Berufseinsteigern werden genauso begrüßt, wie von erfahrenen Fachexperten. Aufgaben und Arbeitsalltag Der Arbeitsalltag ist strukturiert in Wochenblöcke : Woche A : Regionaler Technischer Außendienst - Installation, Konfiguration & Wartung der firmeneigenen Softwareprodukte in medizinischen Einrichtungen Woche B : Telefonischer und schriftlicher 1st & 2nd Level Support remote aus dem Home-Office Durchführung von Ersteinweisungen und Schulungen des medizinischen Fachpersonal vor Ort / Remote Analyse und Lösung technischer Probleme Dokumentation von Servicevorgängen im Ticketsystem Mitgestaltung interner Abläufe im technischen Service Gesuchtes Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker : in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker : in) oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im technischen Außendienst von Vorteil Vertraut mit Netzwerken (z. B. TCP / IP, Firewalls, VPN), verschiedenen Betriebssystemen (Linux- und / oder Microsoft-Systemen) und Datenbanken Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Freundliches und kundenorientierte Arbeitsweise mit Freude daran, technische Themen verständlich zu erklären Sehr gute Deutschkenntnisse sind für die Arbeit mit dem Kunden wichtig. Reisebereitschaft und Führerschein Das bietet der Job Eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der Sie aktiv zur Digitalisierung im Gesundheitswesen beitragen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Markt und wachsenden Unternehmen Attraktive Gehaltskonditionen zzgl. Dienstwagen Eine strukturierte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten - auch für Quereinsteiger Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (jederzeit freie Standortwahl überall in Deutschland und Österreich) Zuschüsse für Gesundheitsleistungen, Kinderbetreuung und weitere Sozialleistungen Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Teamevents und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur Kontakt Klingt spannend? Bei Interesse oder Fragen gerne melden. Sabrina Tronczik Recruiting Expertin für Healthcare IT 0151 53034078 |[emailprotected] Digital Health Recruiting GmbH Ihr Partner für sinnstiftende Karrieren in der Gesundheits-IT

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