Teamleiter (gn) in der privaten Immobilienfinanzierung

Personal Direkt Management GmbH
Wiesbaden
EUR 80.000 - 100.000
Jobbeschreibung

Wir besetzen seit 1994 vakante Personalanforderungen bei unseren Kunden in unseren Beratungsfeldern der steuerberatenden Berufe, Banking, Legal & Office und Real Estate.

Für eine Universalbank am Standort Wiesbaden suchen wir eine/n Teamleiter/in für die Kreditabteilung in der privaten Immobilienfinanzierung.

Hier suchen wir eine motivierte Führungspersönlichkeit zum nächstmöglichen Termin als:





Ihre Aufgaben:

  • Sie führen fachlich wie disziplinarisch ein Team in der privaten Immobilienfinanzierung.
  • Sie verantworten die qualifizierte Bearbeitung der Kreditanträge im nicht-risikorelevanten Kreditgeschäft.
  • Sie votieren Kreditbeschlüsse und genehmigen diese im Rahmen der eigenen Kompetenzen.
  • Sie stellen mit ihrem Team die zeitnahe Erstellung der Kredit- und Sicherheitenverträge im Neukunden- und Bestandsgeschäft sicher.
  • Sie prüfen die Auszahlungsvoraussetzungen im Neukundengeschäft und stellen die Valutierungen sicher.
  • Sie steuern aktiv ihre Mitarbeiter/innen und unterstützen diese bei der Umsetzung der gegebenen Abteilungsziele und nutzen dabei Führungs- und Coachinginstrumente ein.
  • Sie wirken bei internen Projekten und Prozessoptimierungen im Zuge des digitalen Workflowprozesse der digitalen Kreditakte mit.
  • Sie sind Bindeglied zwischen dem Abteilungsleiter und Ihren Mitarbeitern und unterstützen den Abteilungsleiter in der Erreichung der Abteilungsziele.
  • Sie sind mit ihrem Team interner Dienstleiter für den Marktbereich.


Unsere Anforderungen:

  • Erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann/- frau mit Zusatzqualifikation zum Bankfachwirt/in oder Dipl. Bankbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Umfassende Praxiserfahrungen im Kredit- und Baufinanzierungsgeschäft
  • Methodenkompetenz, wie das Beherrschen von Kommunikations- und Moderationstechniken
  • Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
  • Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • Souveränes und verbindliches Auftreten gepaart mit Entscheidungsfreude und Durchsetzungsstärke


Die Benefits:

  • Attraktives und leistungsbezogenes Vergütungssystem
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Sicheres und langfristiges Arbeitsumfeld
  • Interessante Mitarbeiterkonditionen
  • Umfangreiches Gesundheitsmanagement und eine Betriebssportgemeinschaft
  • Moderner Arbeitsplatz und Kommunikationsmedien


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