Marketing Manager (w/m/d)

TN Germany; Frankfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein traditionsbewusstes Maklerunternehmen in Frankfurt sucht einen Marketing Manager (w/m/d), der die strategische Markenführung sowie die Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien übernimmt. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das kreative Lösungen für verschiedene Projekte im Offline-Marketing entwickelt. Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Betriebliche Krankenversicherung

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung

Mobilitätszuschuss

Essenszuschuss

30 Urlaubstage

Option auf Home Office

39-Stunden-Woche

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Marketing mit Erfahrung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil.

Aufgaben

• Strategische Markenführung und Weiterentwicklung der Marke.
• Umsetzung der nationalen und internationalen Marketingstrategie.
• Koordination von Marketingaktivitäten und Printabwicklung.

Kenntnisse

Projektmanagement

Kommunikationsfähigkeiten

Kreativität

Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium im Marketing

Berufsausbildung im Marketing

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

1. Strategische Markenführung und Weiterentwicklung der Marke national wie auch international
2. Unterstützung des Marketing-Teams in verschiedenen Projekten
3. Umsetzung und Entwicklung der nationalen und internationalen Marketingstrategie, Budget- und Mediaplanung
4. Entwicklung von individuellen Werbemaßnahmen für einzelne Geschäftsstellen
5. Koordination und Steuerung verschiedener Marketingaktivitäten und der Printabwicklung
6. Prozessoptimierung
7. Direkte Berichtslinie an die Direktorin Marketing
8. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt im Offline-Marketing

Dein Profil:

1. Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing oder eine Berufsausbildung im Marketingumfeld (z. B. Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation) mit entsprechender Berufserfahrung
2. Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement sowie hohe Eigenmotivation und Selbstorganisation
3. Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
4. Interesse an Immobilien-, Architektur- und Lifestyle-Themen sowie an Interieur Design
5. Kreativität sowie Konzeptionsstärke weißt du im Team einzusetzen
6. Schnelle Auffassungsgabe und Termintreue sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit
7. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
8. Verantwortungsbewusstsein
9. Ideenreichtum mit einem guten Auge für Design, Ästhetik und Trends

Wir bieten Dir:

1. Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet
2. Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas
3. Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen
4. Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation
5. Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt
6. Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen
7. Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind

Deine Aufgaben:

1. Strategische Markenführung und Weiterentwicklung der Marke national wie auch international
2. Unterstützung des Marketing-Teams in verschiedenen Projekten
3. Umsetzung und Entwicklung der nationalen und internationalen Marketingstrategie, Budget- und Mediaplanung
4. Entwicklung von individuellen Werbemaßnahmen für einzelne Geschäftsstellen
5. Koordination und Steuerung verschiedener Marketingaktivitäten und der Printabwicklung
6. Prozessoptimierung
7. Direkte Berichtslinie an die Direktorin Marketing
8. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt im Offline-Marketing

Dein Profil:

1. Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing oder eine Berufsausbildung im Marketingumfeld (z. B. Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation) mit entsprechender Berufserfahrung
2. Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement sowie hohe Eigenmotivation und Selbstorganisation
3. Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
4. Interesse an Immobilien-, Architektur- und Lifestyle-Themen sowie an Interieur Design
5. Kreativität sowie Konzeptionsstärke weißt du im Team einzusetzen
6. Schnelle Auffassungsgabe und Termintreue sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit
7. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
8. Verantwortungsbewusstsein
9. Ideenreichtum mit einem guten Auge für Design, Ästhetik und Trends

Wir bieten Dir:

1. Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet
2. Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas
3. Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen
4. Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation
5. Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt
6. Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen
7. Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind

Unsere Benefits:

1. Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht
2. 39-Stunden-Woche
3. Option auf bis zu 2 Tage Home Office
4. 30 Urlaubstage
5. Betriebliche Krankenversicherung
6. Betriebliche Altersvorsorge
7. Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung
8. Mobilitätszuschuss (z.B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)
9. Essenszuschuss
10. Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung

Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen:

1. Herr Imre Burek (Senior HR Manager)
2. Stichwort: Marketing Manager/in (w/m/d)
3. E-Mail:
4. Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824