Bauingenieur*in als Teamkoordination für den Tiefbau / Voll- oder Teilzeit / unbefristet / zum [...]

Freien Hansestadt Bremen; Bremen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Gemeinde in Bremen sucht eine Bauingenieurin für die Teamkoordination im Tiefbau. Diese unbefristete Stelle bietet vielseitige Aufgaben im Straßenbau und in der Straßenunterhaltung. Die Bewerberin sollte ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen vorweisen können und fundierte Kenntnisse im Straßenbau mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Firmenfitnessprogramm

30 Tage Jahresurlaub

Attraktive Sozialleistungen

Qualifikationen

• Fundierte Fachkenntnisse im Straßenbau und Straßenerhaltung.
• Gute Kenntnisse im Bereich der HOAI, VOB.
• Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit und hohe Motivation.

Aufgaben

• Planung, Ausschreibung und Vergabe von Straßenunterhaltungsmaßnahmen.
• Durchführung der Fremdüberwachung bei Aufgrabungen.
• Vertretung von Planungen gegenüber politischen Gremien.

Kenntnisse

Fachkenntnisse im Straßenbau

Kenntnisse in HOAI und VOB

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsgeschick

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium des Bauingenieurwesens

Tools

MS Office

Planungssoftware

Jobbeschreibung

Bauingenieur*in als Teamkoordination für den Tiefbau / Voll- oder Teilzeit / unbefristet / zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Gemeinde Weyhe

Im Fachbereich Bau und Liegenschaften wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e

Bauingenieur*in als Teamkoordination für den Tiefbau

gesucht. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und teilzeitgeeignet.

Das Team Tiefbau kümmert sich mit seinen 7 Mitarbeitenden unter anderem um Straßenunterhaltung der rund 256 Kilometer Gemeindestraßen.
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TVöD. Im Falle der Übernahme von höherwertigen Tätigkeiten, ist die Zahlung einer Zulage bis max. Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.

Berufsgruppe

Straßenbau

Eingruppierung

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

• Bedeutungsvolle Aufgaben in einer innovativen Kommunalverwaltung mit Raum für Eigeninitiative
• Ausgewogene Tätigkeit, die Büroarbeit und lokale Außentermine miteinander verknüpft
• Kollegiales Betriebsklima, strukturierte Einarbeitung
• Hauseigene Personalentwicklung und berufliche Entwicklungschancen
• Stetige Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Telearbeit
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitnessprogramm
• Möglichkeit der Anschaffung eines Jobtickets mit Zuschuss des Arbeitgebers
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Moderne Dienstfahrzeuge
• attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (30 Tage Jahresurlaub, Jahressonderzahlung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung)
• Bei einer Einstellung: Erstattung der Kosten (13 €) für die Vorlage des einzureichenden Führungszeugnisses

Aufgabengebiet

• Straßenunterhaltungsmanagement mit Planung, Ausschreibung und Vergabe von Straßenunterhaltungsmaßnahmen
• Planung und Koordination der Straßenkontrolle und des Winterdienstes
• Durchführung der Fremdüberwachung z. B. bei Aufgrabungen der Leistungsträger
• Straßenentwurf und Straßenbau in allen HAOI-Leistungsphasen
• Erschließungsplanung für Wohn- und Gewerbegebiete
• Vertretung von Planungen und Maßnahmen gegenüber anderen Dienststellen, politischen Gremien und der Öffentlichkeit
• Vergabe und Betreuung von Planungs- und Bauleistungen einschließlich Bauvertragsabwicklung und Gewährungsüberwachung
• Mittelfristige Finanz- und Prioritätenplanung für Neubau-, Erneuerungs- und Unterhaltungsmaßnahmen mit Maßnahmenkatalog

Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten.

Voraussetzungen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium des Bauingenieurwesens, idealerweise mit der Vertiefungsrichtung Straßen-, Tiefbau- oder Verkehrswesen
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich des Straßenbaus und der Straßenerhaltung
• Gute Kenntnisse im Bereich der HOAI, VOB, der DIN/EN-Normen
• Kenntnisse von Verwaltungsabläufen sind wünschenswert
• Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (MS Office usw.) und mit Planungs- und Ausschreibungssoftware bzw. die Bereitschaft und Fähigkeit sich diese kurzfristig anzueignen werden vorausgesetzt
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B ist wünschenswert
• Organisationsgeschick, Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit, hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Erfahrungen in Führungsaufgaben sind wünschenswert

Kennzeichen

Bauingenieur*in als Teamkoordination für den Tiefbau

Bewerbungsfrist

unbefristet

Allgemeine Hinweise

Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Die Gemeinde Weyhe ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren und hat besonders Interesse an der Bewerbung von Männern oder Menschen, die sich keinem Geschlecht zugehörig fühlen.

Bewerbungshinweise

Bitte beachten Sie, dass die Gemeinde Weyhe ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptiert! Über unser Online-Bewerbungsportal unter Stellenangebote auf www.weyhe.de gelangen Ihre Unterlagen direkt an die zuständige Stelle. Das macht den Bewerbungsprozess für Sie und uns schneller und effizienter. Beide Seiten sparen Portokosten und Papier!
Fehlende oder unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Eine unvollständige Bewerbung kann vom Stellenbesetzungsverfahren ausgeschlossen werden.
Bewerbungen per E-Mail werden nicht akzeptiert, da die darin enthaltenen Informationen und Dokumente nicht direkt mit dem Anforderungsprofil abgeglichen werden können.
Schriftliche Bewerbungen werden nicht in das Auswahlverfahren einbezogen und auch nicht zurückgesandt, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Die Online-Bewerbung ist bis zum 30. November 2025 freigeschaltet.

Ansprechperson

Fragen zu den Stelleninhalten unter 04203 71-243 (Fachbereich 5 – Frau Schriefer).

Telefonische Rückfragen unter 04203 71-313 (Personalservice - Herr Hirsch).