Medizinischer Codierer (a) 60-80% befristet für 1 Jahr

Nur für registrierte Mitglieder
Zürich
CHF 82’000 - 101’000
Jobbeschreibung

Medizinischer Codierer (a) 60-80% befristet für 1 Jahr

Join to apply for the Medizinischer Codierer (a) 60-80% befristet für 1 Jahr role at Helsana Insurance Company Ltd.

Aufgaben

  • Sicherstellen der fachlich korrekten Codierung sowie Abrechnen von erbrachten medizinischen Leistungen im verkehrsmedizinischen Bereich
  • Triagieren der Fälle, Entscheiden für Detailprüfung sowie selbstständiges Recodieren anhand medizinischer Dokumente
  • Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit den internen Ärztinnen und Ärzten
  • Weiterentwickeln der Codier-Kontrollen im Bereich der verkehrsmedizinischen Dokumentation sowie Dokumentieren der häufigsten Codier-Fehler für das präventive Handeln beim Einführen neuer Ärztinnen und Ärzte

Was wir bieten

Wir bieten eine transparente und faire Entlohnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 82'500 und 100'900 (bei 100%). Auch bei unserer Tochtergesellschaft hast du einen Helsana-Arbeitsvertrag und profitierst von den hervorragenden Anstellungsbedingungen.

Was du mitbringst

  • Abgeschlossene medizinische Ausbildung, Fort- und Weiterbildungen im Bereich medizinische Codierung von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Codiererin bzw. Codierer im Spital oder einer Arztpraxis
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office
  • Flexible und aufgeschlossene Person mit ausgeprägten sozialen Fähigkeiten und der Bereitschaft, aktiv an der Entwicklung eines neuen Kernsystems mitzuwirken
  • Konzeptionelles sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln, Selbständigkeit, Belastbarkeit sowie ausgeprägte Team- und Qualitätsorientierung

Weitere Vorteile

Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben zu vereinbaren, z.B. mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, z.B. auf deiner Krankenversicherung.

Unsere Du-Kultur fördert offene, unkomplizierte Zusammenarbeit. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und eine Kultur der Wertschätzung. Zudem fördern wir deine Gesundheit durch Beratungen, gesunde Verpflegung in unseren Restaurants und Angebote rund um Ernährung, Bewegung und Entspannung. Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne Kurse und Coachings.