Suscriptor - Técnico En Emisión

Marsh Mclennan; Bogotá; Hybrid; COP 42,000,000 - 70,000,000; Full time

Job summary

Marsh busca incorporar talento para un rol de Placement en Bogotá, con modalidad híbrida 3x2. Gestionarás alto volumen de solicitudes, realizarás análisis, benchmarking y presentaciones para la emisión con aseguradora; participarás en iniciativas de mejora de procesos y eficiencia operativa.

Se requieren 2–3 años en placement, conocimiento en Daños/Responsabilidad Civil y Excel avanzado. Inglés intermedio es deseable. Servicio al cliente y capacidad analítica serán clave.

Qualifications

• 2 a 3 años de experiencia en placement.
• Conocimiento en seguros de Daños y/o Responsabilidad Civil (P&C).
• Dominio de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, bases de datos y gráficos).
• Capacidad analítica y atención al detalle.
• Disponibilidad para trabajo híbrido 3x2.

Responsibilities

• Recibir y revisar solicitudes de renovación y/o colocación de pólizas de Daños (P&C).
• Gestionar cotizaciones con aseguradoras y hacer seguimiento para cumplir tiempos.
• Elaborar cuadros comparativos y propuestas para clientes.
• Negociar condiciones técnicas y comerciales con aseguradoras.
• Apoyar análisis de cartera y de siniestralidad; generar reportes de convenios.
• Registrar y mantener actualizada la información del proceso y asegurar trazabilidad.
• Participar en proyectos de mejora de procesos y herramientas.

Skills

Placement experience

Tools

Excel avanzado

Job description

Company: Marsh

Description:

Estamos buscando una persona talentosa para unirse a nuestro equipo de Placement en Marsh. Este rol estará basado en Bogotá. Es un rol híbrido que requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina. En esta posición gestionarás un alto volumen de solicitudes (aprox. 120–150 al mes), realizando análisis, benchmarking, cuadros comparativos y presentaciones con las mejores alternativas para luego coordinar la emisión con la aseguradora seleccionada. También participarás en iniciativas del área enfocadas en mejora de procesos y eficiencia operativa. Contaremos contigo para:

• Recibir y revisar solicitudes de renovación y/o colocación de pólizas de Daños (P&C), verificando completitud de información y requisitos técnicos.


• Gestionar cotizaciones con aseguradoras, realizando seguimiento oportuno y escalamiento cuando sea necesario para cumplir tiempos del proceso.


• Elaborar cuadros comparativos y análisis para identificar la mejor oferta, y construir las propuestas para nuestros clientes.


• Negociar con compañías de seguros condiciones técnicas y comerciales (coberturas, condiciones, costo) para optimizar resultados de colocación.


• Apoyar análisis de cartera y de siniestralidad (frecuencia y severidad), así como reportes asociados a convenios, para soportar decisiones de renovación.


• Registrar, organizar y mantener actualizada la información del proceso (bases de datos, control de estatus y documentación), asegurando trazabilidad y calidad.


• Participar en proyectos del área orientados a la mejora de procesos internos, estandarización e innovación en herramientas.

Lo que necesitas tener:

• 2 a 3 años de experiencia en placement


• Conocimiento en seguros de Daños y/o Responsabilidad Civil (P&C).


• Dominio de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas de búsqueda, gestión de bases de datos y gráficos).


• Capacidad sólida de análisis de información y tendencias, con atención al detalle y orientación a resultados.


• Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida 3x2

Lo que te hace destacar:

• Experiencia previa manejando alto volumen de solicitudes y priorización efectiva en entornos dinámicos.


• Habilidades sociales, actitud positiva y trabajo colaborativo para interactuar con múltiples stakeholders (aseguradoras y equipos internos).


• Proactividad e iniciativa para impulsar mejoras, aprendizaje rápido y adaptación a herramientas/procesos innovadores.


• Orientación al servicio para resolver inquietudes de clientes internos de manera oportuna y efectiva.


• Inglés intermedio ("nice to have").

Por qué unirte a nuestro equipo:

• Te ayudamos a ser tu mejor versión a través de oportunidades de desarrollo profesional, trabajo interesante y líderes que te apoyan.


• Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde puedes trabajar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener impacto en colegas, clientes y comunidades.


• Nuestra escala nos permite ofrecer una variedad de oportunidades de carrera, así como beneficios y recompensas para mejorar tu bienestar.

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