Staff Account II

Marsh; Sur; Híbrido; COP 45.000.000 - 65.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Marsh está buscando una persona talentosa para unirse a su equipo de Cuentas por Cobrar en Cali, Colombia. El puesto es híbrido y requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina, con responsabilidad en conciliaciones, investigaciones de pagos y reportes de antigüedad.

El/la candidato/a ideal debe tener formación en contabilidad/finanzas y al menos 3 años de experiencia en cuentas por cobrar, con dominio de Microsoft Office y Excel intermedio o avanzado. Se valorará inglés.

Formación

• Título en contabilidad, administración o áreas financieras.
• Mínimo 3 años de experiencia relevante en cuentas por cobrar.
• Dominio de Microsoft Office; Excel intermedio a avanzado es valorado.

Responsabilidades

• Analizar recibos complejos no aplicados o no asignados y la distribución de comisiones.
• Liderar investigaciones por pagos incompletos y discusiones sobre montos no aplicados.
• Ser el contacto principal para consultas y escalaciones de aseguradoras de alta complejidad.
• Apoyar auditorías y colaborar con analistas para respaldo técnico.
• Trabajar con métricas DRO y realizar conciliaciones de cuentas por cobrar.
• Informar al coordinador sobre resultados y problemas no resueltos.
• Consolidar informes semanales de antigüedad para distribución.
• Consultar a analistas y al gerente sobre políticas y decisiones.

Conocimientos

Microsoft Office

Excel

Inglés

Educación

Contabilidad/Finanzas

Descripción del empleo

Estamos buscando a una persona talentosa para unirse a nuestro equipo de Cuentas por Cobrar en Marsh. Este puesto estará basado en Ciudad de Cali. Es un rol híbrido que requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina.

Contaremos Con Usted Para

• Analizar recibos complejos no aplicados o no asignados y la distribución de comisiones.
• Liderar investigaciones por pagos incompletos y discusiones internas sobre montos no aplicados o no asignados.
• Ser el contacto principal para consultas y escalaciones de aseguradoras de alta complejidad.
• Apoyar auditorías y colaborar con analistas para proporcionar respaldo técnico.
• Trabajar con métricas DRO, preparar explicaciones y encargarse de conciliaciones y control periódico de cuentas por cobrar.
• Informar al coordinador sobre resultados de conciliaciones y problemas no resueltos.
• Consolidar y finalizar informes semanales de antigüedad para distribución.
• Revisar y proponer bajas contables.
• Consultar a los analistas sobre detalles y documentación de transacciones.
• Consultar al gerente sobre políticas, decisiones complejas y escalaciones mayores.
• Preparar datos para el cierre de fin de mes.

Lo que necesitas tener:

• Carrera terminada en contabilidad, administración o áreas financieras.
• Mínimo 3 años de experiencia relevante.
• Dominio de Microsoft Office
• Excel intermedio, avanzado un plus
• Inglés es un plus

Lo Que Te Hace Destacar

• Trabajo en equipo
• Habilidad de comunicación
• Control de actividades
• Atención al detalle
• Analisis de la información

Por Qué Unirse a Nuestro Equipo

• Te ayudamos a dar lo mejor de ti a través de oportunidades de desarrollo profesional, trabajo interesante y líderes que te apoyan.
• Fomentamos una cultura vibrante e integradora en la que puedes trabajar con compañeros talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto positivo en colegas, clientes y comunidades.
• Nuestra escala nos permite ofrecer una amplia variedad de oportunidades profesionales, así como beneficios y recompensas para mejorar tu bienestar.

Marsh (NYSE: MRSH) es un líder global en riesgo, reaseguros y capital, personas e inversiones, y consultoría de gestión, y asesora a clientes en 130 países. Con ingresos anuales de más de $27 000 millones y más de 95 000 colegas, Marsh ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información, visite marsh.com o síganos en LinkedIn y X.

Marsh se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

Marsh está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo esté reunido en persona.