Product Manager Sr

Skydropx LATAM; Colombia; Presencial; COP 277.675.000 - 462.792.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Growth opportunities

Remote work

Descripción de la vacante

Skydropx LATAM busca un líder de producto para tomar la visión de una línea completa, tomar decisiones basadas en datos y definir, gestionar e implementar mejoras con impacto regional.

El rol requiere habilidad para convertir ambigüedad en entregas de valor, mentoría del equipo y responsabilidad sobre KPIs estratégicos, trabajando de forma remota y con movilidad a México cuando sea necesario.

Formación

• Formación universitaria relacionada con Ingeniería, Administración, Negocios, Tecnología o afines.
• Experiencia en metodologías ágiles y manejo de herramientas de IA.
• Disponibilidad para viajar a México al menos una vez al año.
• Habilidades de organización, liderazgo, comunicación y empatía orientada al cliente.

Responsabilidades

• Liderar la visión y estrategia End-to-End de una línea de productos, definiendo, gestionando e implementando features.
• Priorizar en entornos ambiguos y descomponer problemas en fases de entrega de valor.
• Mentoría estratégica para elevar el nivel del equipo en gestión, priorización y uso de IA.
• Responsable de KPIs estratégicos y asegurar sincronía entre Research, diseño, contenido y Tech.

Conocimientos

Organización y planificación

Liderazgo colaborativo

Comunicación efectiva

Orientación al cliente

Metodologías ágiles

Educación

Licenciatura en Ingeniería, Administración, Negocios, Tecnología o afines

Herramientas

Gemini

ChatGPT

Claude

Descripción del empleo

Estamos innovando la logística y esto lo hemos logrado gracias a un equipo de personas visionarias, con ganas de crecer y cambiar el mundo.

En Skydropx encontrarás un espacio para desarrollar tu carrera dentro de un ambiente laboral dinámico, ambicioso y multicultural.

Objetivo:

• Liderar iniciativas complejas y ambiguas, alineando múltiples equipos hacia resultados de alto impacto y mentorando a niveles junior.

Responsabilidades:

• Estrategia End-to-End: Dueño de la visión de una línea de productos completa, tomando decisiones basadas en datos, conociendo los principales dolores de los clientes y responsable por definir, gestionar, implementar y hacer seguimiento de los features de su línea de producto que tiene a cargo.
• Resolución de Ambigüedad: Definir prioridades en entornos inciertos, descomponiendo problemas grandes en fases de entrega de valor.
• Mentoría Estratégica: Elevar el nivel del equipo enseñando mejores prácticas de gestión, priorización y uso avanzado de IA para la toma de decisiones.
• Accountability: Responsable directo de los KPIs estratégicos (North Star Metrics). Valida que el Research, el designer, el content y el equipo Tech operen en máxima sincronía y calidad.

Requisitos:

• Formación: Licenciatura en Ingeniería, Administración, Negocios, Tecnología o carreras afines.
• Experiencia en metodologías ágiles y manejo de herramientas como Gemini, ChatGPT y Claude.
• Disponibilidad para viajar a México al menos una vez al año o cuando haya eventos clave del área o la empresa.
• Habilidades clave:
  • Alta capacidad de organización y planeación estratégica.
  • Liderazgo colaborativo.
  • Excelente comunicación verbal y escrita.
  • Empatía y orientación al cliente.

Ofrecemos:

• Misión a nivel regional: lograr que los negocios de LATAM se despreocupen de su logística.
• Horario: Lunes a Viernes de 9:00 a 19:00 GMT-6 (CDMX). Con flexibilidad de horario en fechas de lanzamientos y actualizaciones.
• Modalidad: Remoto.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.