Líder de Ventas: Gestión de Equipos y Mercados

POSTOBON S.A.; Ricaurte; Presencial; COP 42.000.000 - 64.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Postobón S.A. busca un Supervisor de Ventas para liderar y motivar al equipo comercial, asegurar el cumplimiento de metas y ejecutar estrategias de ventas en el mercado.

Serás responsable de coachar a los representantes, programar agendas y acompañar visitas al mercado para asegurar ejecución eficiente. Requieren tecnólogo en áreas administrativas o afines con mínimo 2 años de experiencia en roles comerciales, y licencia A2 vigente; disponibilidad para viajar y desplazarse según necesidades del

Formación

• Tecnólogo graduado en áreas administrativas, comerciales, económicas, financieras o afines.
• Mínimo 2 años liderando o ejecutando actividades comerciales, ventas o servicio al cliente.
• Licencia de conducción categoría A2 vigente.
• Disponibilidad para desplazarse y acompañamiento permanente en el mercado.

Responsabilidades

• Supervisar y validar compromisos y actividades del equipo de Representantes de Ventas para asegurar el cumplimiento de metas.
• Liderar, entrenar y motivar al equipo de ventas, promoviendo desarrollo de competencias y trabajo en equipo.
• Programar y dar seguimiento a agendas semanales y mensuales de ejecución comercial.
• Acompañar al equipo en visitas al mercado para garantizar la correcta ejecución de actividades.
• Supervisar uso y control de activos y material publicitario asignados.
• Analizar indicadores de gestión y generar planes de acción para alcanzar resultados.
• Participar en reuniones de seguimiento y proponer mejoras para la operación de ventas.

Conocimientos

Liderazgo de ventas

Gestión de equipo

Análisis de indicadores

Educación

Tecnólogo en áreas administrativas/comerciales/económicas/financieras o afines

Descripción del empleo

Postobón S.A. busca un Supervisor de Ventas para liderar y motivar al equipo comercial, asegurar el cumplimiento de metas y ejecutar estrategias de ventas en el mercado.

Serás responsable de coachar a los representantes, programar agendas y acompañar visitas al mercado para asegurar ejecución eficiente. Requieren tecnólogo en áreas administrativas o afines con mínimo 2 años de experiencia en roles comerciales, y licencia A2 vigente; disponibilidad para viajar y desplazarse según necesidades del