Líder de CEDI

MENTORHUB COLOMBIA; Medellín; On-site; COP 50,778,000 - 60,822,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato directo

Job summary

MENTORHUB COLOMBIA busca un supervisor de CEDI en Medellín para garantizar continuidad, eficiencia y productividad en las operaciones de entrada, almacenamiento y despacho. Liderarás equipos operativos y documentales, asegurando el cumplimiento de metas y estándares de calidad.

La función implica gestionar despachos, inventarios y logística con transporte propio o contratado, además de coordinar horarios, turnos y cumplimiento de políticas de personal.

Qualifications

• Formación académica requerida en áreas afines a la logística o la administración.
• Experiencia mínima de 1 año en cargos de administración o jefatura de CEDI/bodega con personal a cargo.

Responsibilities

• Supervisar y liderar las operaciones diarias en bodegas (turnos de mañana y tarde).
• Asegurar que coordinadores y montacarguitas cumplan objetivos operativos.
• Gestionar despachos, inventarios y rutas, y coordinar transporte propio o con terceros.
• Administrar horarios, ausencias, permisos y horas extras del personal.
• Mantener orden, aseo y cumplimiento de normas en el CEDI.

Skills

Liderazgo operativo

Gestión de equipos

Comunicación asertiva

Orientación al logro

Education

Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Logística o afines

Tools

Gestión de indicadores de despacho

Coordinación de transporte

Control de inventarios

Procesos administrativos de CEDI

Job description

Objetivo principal

Garantizar la continuidad, eficiencia y productividad de las operaciones de entrada, almacenamiento y despacho en el Centro de Distribución, movilizando y liderando rigurosamente al equipo operativo y administrativo hacia el cumplimiento de las metas logísticas de la agencia, asegurando el orden, control documental e inventarios.

Perfil

• Formación académica: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Logística o carreras afines.
• Años y tipo de experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en cargos similares de administración o jefatura de CEDI / bodega, con personal a cargo y contacto operativo directo en planta/bodega.

Conocimientos técnicos y herramientas:

• Gestión de indicadores de despacho (toneladas despachadas, consolidación de rutas).
• Coordinación de transporte y contratación de fletes/terceros.
• Manejo de procesos administrativos de CEDI (notas crédito, ingreso de mercancía, control de horas extras y bonos de alimentación).
• Control de inventarios, orden y aseo operativo.

Competencias clave:

• Liderazgo operativo y movilización de equipos.
• Criterio y rigurosidad en el manejo de personal.
• Comunicación asertiva para el trabajo con personal de bodega y gestión humana.
• Orientación al logro y enfoque en productividad.
• Capacidad de delegación y supervisión en campo.

Funciones

• Supervisión y liderazgo operativo: Acompañar y supervisar directamente las operaciones diarias (turnos de mañana y tarde) en bodegas, asegurando que los coordinadores, auxiliares documentales y montacarguistas cumplan con los objetivos operativos establecidos.
• Gestión logística de despachos e inventarios: Controlar la consolidación de rutas, seguimiento al volumen de toneladas despachadas y coordinar la consecución de transporte propio o con terceros.
• Administración de personal: Liderar la gestión del equipo asignado en temas de horarios, turnos, ausencias, permisos, vacaciones, reporte de horas extras y bonos de alimentación.
• Control administrativo e inventario: Supervisar el ingreso correcto de mercancía, generación de notas crédito y asegurar el adecuado manejo del archivo e historial documental.
• Mantenimiento del CEDI: Velar por el cumplimiento de los estándares de orden, aseo, seguridad y buen uso de los recursos/equipos en bodega.

Salario y beneficios

• Asignación salarial: $5.000.000 COP
• Tipo de contrato: Directo por la empresa. A término indefinido para candidatos que cumplan al 100% el perfil ideal e historial en el sector; o a término fijo prorrogable para perfiles alternativos.
• Horario: Lunes a viernes de 7:30 a. m. a 5:00 p. m. y sábados de 8:00 a. m. a 12:00 m. (organizado con el equipo documental).
• Modalidad y ubicación: Presencial en La Tablaza, Antioquia (bodega/CEDI).
• Beneficios: Los de ley + contratación directa con la empresa.