JEFE DE PLANTA

INCOLBEST S.A.; Bogotá; On-site; COP 180,000,000 - 240,000,000; Full time

Job summary

INCOLBEST S.A. en Bogotá busca un líder de planta con visión estratégica para dirigir la operación, asegurar la excelencia operativa y la rentabilidad, manteniendo altos estándares de seguridad, medio ambiente y calidad.

El perfil combina experiencia en producción, desarrollo de equipos y liderazgo de grupos superiores a 200 personas, con dominio de Lean y Six Sigma para resolver problemas complejos y maximizar resultados.

Qualifications

• Ingeniería en mecánica, química, industrial o afines.
• 4+ años en cargos de jefatura en plantas de manufactura.
• Experiencia con equipos de producción, prensas y maquinaria.
• Dominio de Lean y Six Sigma; capacidad para resolver problemas complejos.

Responsibilities

• Gestión de la producción diaria, semanal y mensual y entrega oportuna.
• Control de costos y reducción de desperdicios para rentabilidad.
• Gestión de SST y cumplimiento de normativas.
• Supervisión de calidad y cumplimiento ambiental.
• Coordinación con mantenimiento, logística y compras.
• Desarrollo de talento, planes de capacitación y 5S.
• Análisis de KPIs y toma de decisiones basada en datos.

Skills

Liderazgo

Gestión de planta

Mejora continua

Lean

Six Sigma

OEE

Análisis de datos

Hojas de cálculo

Education

Ingeniería Mecánica

Ingeniería Química

Ingeniería Industrial

Tools

Máquinas-herramientas

Prensas

Sistemas de hornero

Job description

En INCOLBEST, una empresa del Grupo a, estamos en la búsqueda de un líder de planta con visión estratégica y capacidad de ejecución táctica para unirse a nuestra operación en Bogotá.

El propósito del cargo es liderar la estrategia operativa, asegurando la excelencia, rentabilidad y el cumplimiento riguroso de los programas de producción bajo altos estándares de seguridad, gestión ambiental y calidad. Si eres un ingeniero apasionado por la excelencia, el desarrollo de equipos, el liderazgo y el impacto directo en resultados, este rol es para ti.

Responsabilidades Principales:

• Gestión Operativa y Productividad: Garantizar el cumplimiento del programa de producción (diario, semanal y mensual), coordinando los recursos para asegurar las metas de volumen y entregas a tiempo. Optimizar el OEE en las líneas de producción mediante herramientas de mejora continua para la identificación y eliminación de cuellos de botella.
• Gestión Financiera (OPEX): Asegurar la rentabilidad de la planta mediante una administración eficiente del presupuesto y el control estricto de desviaciones. Liderar la reducción sistemática de desperdicios para optimizar el costo de producción unitario.
• Seguridad y Salud en el Trabajo (SST): Garantizar el cumplimiento estricto de la normatividad legal y las políticas internas. Liderar la investigación técnica de incidentes (causa raíz) y fomentar una cultura proactiva de prevención de riesgos y comportamiento seguro.
• Gestión de Calidad y Medio Ambiente: Supervisar la operación bajo especificaciones técnicas estrictas para mitigar costos de no calidad (scrap, mermas, reprocesos). Dirigir la estrategia de consumo racional de recursos críticos (energía, agua, materia prima) bajo el cumplimiento de la legislación ambiental.
• Sinergia Estratégica: Alinear el plan de producción con mantenimiento para asegurar la ejecución oportuna de planes preventivos y predictivos. Coordinar con Logística, Compras y Almacenes el flujo ininterrumpido de insumos y herramental.
• Gestión del Talento: Construir un entorno de alto rendimiento mediante un liderazgo equitativo y empático. Diseñar estrategias de desarrollo, matrices de polivalencia y planes de capacitación técnica, fomentando la disciplina operativa (5S) y los valores corporativos.
• Toma de decisiones basada en datos: Analizar sistemáticamente KPIs críticos y articular con la Gerencia de Operaciones las acciones preventivas y correctivas necesarias para desbloquear recursos y maximizar resultados.
• Formación: Profesional en Ingeniería Mecánica, Química, Industrial o afines.
• Trayectoria: Mínimo 4 años ocupando cargos de jefatura en plantas de manufactura, gestionando equipos superiores a 200 personas.
• Competencia Técnica: Amplia experiencia en procesos con máquinas-herramientas, prensas y sistemas de horneo.
• Metodologías: Sólido dominio de herramientas Lean, Six Sigma y metodologías de resolución de problemas complejos.
• Indicadores: Dominio avanzado de OEE, OTIF, métricas de Scrap y gestión de presupuestos.
• Herramientas Digitales: Manejo avanzado de hojas de cálculo, presentaciones y bases de datos. Se valorará el conocimiento en herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al sector industrial.