Jefe De Mantenimiento Técnico

IdearHumano; Córdoba; In loco; COP 3.770.000 - 5.237.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Bono anual por desempeño

Actualizaciones salariales anuales

Prepaga de primer nivel

Laptop y celular corporativos

Viajes de empresa

Descrizione del lavoro

IdearHumano busca un Jefe de Mantenimiento Técnico para liderar la planificación, ejecución y control de las actividades del área en Córdoba, Argentina.

Reportarás a Dirección, liderarás un equipo técnico y gestionarás presupuesto, indicadores y planes de mejora para asegurar disponibilidad y seguridad de los equipos.

Competenze

• Título universitario en Ingeniería Electromecánica, Mecánica, Electrónica o Industrial.
• Entre 3 y 5 años de experiencia dirigiendo equipos.
• Conocimientos de SAP PM/MM y Excel a nivel intermedio; gestión presupuestaria.
• Inglés técnico para lectura de manuales y documentación.
• Residencia en Córdoba y disponibilidad para viajar.

Mansioni

• Diseñar y liderar el plan anual de mantenimiento preventivo.
• Administrar y controlar el presupuesto del área (mensual y anual).
• Gestionar por indicadores de disponibilidad, MTBF/MTTR y costos por sucursal.
• Conducir y desarrollar al equipo técnico con presencia en sucursales.
• Impulsar mejora continua y cumplimiento de seguridad eléctrica y mecánica.
• Presentar presupuestos mensuales y analizar desvíos frente a lo proyectado.
• Visitar sucursales del interior y supervisar SAP PM/MM.

Conoscenze

Liderazgo

Gestión estratégica

Comunicación ejecutiva

Análisis de datos

Mejora continua

Formazione

Ingeniería Electromecánica

Ingeniería Mecánica

Ingeniería Electrónica

Ingeniería Industrial

Strumenti

SAP PM/MM

Excel

Paquete Office

Descrizione del lavoro

La empresa cliente: Somos una empresa argentina en expansión en Córdoba con sucursales en el país. Buscamos un/a Jefe de Mantenimiento Técnico. Es un rol de gestión: vas a planificar, presupuestar, medir y conducir a un equipo técnico para que los equipos estén disponibles, seguros y rindan lo máximo posible.

Vas a reportar directamente a la Dirección y a formar parte de la mesa gerencial. Esperamos que llegues con carácter, mirada de negocio y capacidad para mostrar tu gestión con números: indicadores, desvíos, planes de acción y propuestas de mejora continua que impacten en la rentabilidad de la empresa.

Responsabilidades principales

Diseñar y liderar el plan anual de mantenimiento preventivo.

Elaborar, administrar y controlar el presupuesto mensual y anual del área optimizando costos sin comprometer la seguridad ni la operación.

Gestionar por indicadores: disponibilidad de equipos, MTBF/MTTR y costo de mantenimiento por sucursal, y reportes a Dirección.

Conducir y desarrollar al equipo técnico, con presencia en las sucursales y comunicación clara.

Impulsar la mejora continua, la estandarización de procesos y el cumplimiento de la normativa de seguridad eléctrica y mecánica.

Tareas del día a día

Presentar mensualmente el presupuesto del mes siguiente y analizar los desvíos frente a lo proyectado.

Hacer el seguimiento diario y semanal del tablero de indicadores y definir planes de acción.

Planificar y realizar visitas a sucursales del interior (mínimo una por mes).

Supervisar en SAP (PM/MM)

Evaluar la obsolescencia y el rendimiento de los equipos y proponer planes de rotación, reconversión o renovación.

Planificar con anticipación.

Gestión de proveedores.

Requisitos excluyentes

Formación: título universitario en Ingeniería Electromecánica, Mecánica, Electrónica o Industrial (o formación equivalente vinculada con la gestión de mantenimiento).

Experiencia: mínimo 3 a 5 años con equipo a cargo.

Herramientas y conocimientos técnicos: SAP (PM/MM) a nivel intermedio, Excel / Paquete Office a nivel intermedio, gestión presupuestaria, indicadores de mantenimiento (disponibilidad, MTBF, MTTR) y normativa de seguridad eléctrica y mecánica (puesta a tierra, habilitaciones).

Inglés técnico (lectura de manuales y documentación).

Residencia en Córdoba y disponibilidad para viajar.

Competencias clave

Liderazgo con carácter: conducir equipos distribuidos y tomar decisiones con firmeza.

Visión estratégica: anticiparse y planificar, no apagar incendios.

Gestión presupuestaria y control de costos: planificar con precisión y sostener lo presupuestado.

Comunicación ejecutiva: presentar resultados, desvíos y propuestas ante la Dirección.

Orientación a la mejora continua.

Qué te ofrecemos

Bono anual por desempeño

Dos actualizaciones salariales por año

Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

Relación de dependencia, contrato por tiempo indeterminado

Notebook, celular corporativo, viajes a cargo de la empresa.

Medio día libre por tu cumpleaños y refrigerio en la oficina.

Un rol con impacto directo en el negocio, cerca de la Dirección y con equipo propio para ejecutar.

¿Te interesa el desafío?

Si te apasiona gestionar, medir y llevar un área técnica al siguiente nivel, queremos conocerte.