Gerente de Marca Home D

Arquitectura Del Talento; Medellín; On-site; COP 240,000,000 - 360,000,000; Full time

Job summary

Arquitectura Del Talento busca un líder estratégico para dirigir la unidad Home D, orientado al crecimiento, rentabilidad y la excelencia operacional en transporte y logística en Medellín.

Dirigirá estrategias para optimizar procesos logísticos, fortalecer la experiencia del cliente y desarrollar equipos multidisciplinarios.

Requiere profesional universitario y al menos 10 años de experiencia, con 5 años en transporte y plataformas logísticas.

Qualifications

• 10+ años de experiencia laboral general.
• Al menos 5 años de experiencia en transporte, plataformas logísticas y distribución.
• Conocimiento en transporte de última milla, herramientas Office y fundamentos financieros.

Responsibilities

• Liderar la estrategia de crecimiento, rentabilidad y desarrollo de la unidad de negocio.
• Gestionar indicadores de desempeño y metas financieras y comerciales.
• Estructurar propuestas de servicio alineadas con las necesidades de los clientes.
• Garantizar la eficiencia operacional y la promesa de valor.
• Optimizar procesos de transporte, logística, distribución y entregas.
• Desarrollar relaciones estratégicas con clientes y proveedores.
• Liderar equipos multidisciplinarios y fortalecer el desarrollo del talento.
• Impulsar proyectos de innovación y mejora continua.

Skills

Liderazgo

Pensamiento estratégico

Orientación al servicio

Desarrollo de equipos

Education

Título universitario en Administración/Logística/Mercadeo o carreras afines

Tools

MS Office

Job description

¿Tienes experiencia liderando negocios de transporte, logística y última milla? Buscamos un líder estratégico, orientado al crecimiento, la rentabilidad y la excelencia operacional.

Propósito del cargo

Dirigir integralmente la unidad de negocio Home D, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros y operativos, mediante estrategias que impulsen el crecimiento, optimicen los procesos logísticos y fortalezcan la experiencia del cliente.

Principales responsabilidades

Liderar la estrategia de crecimiento, rentabilidad y desarrollo de la unidad de negocio.

Gestionar los indicadores de desempeño y asegurar el cumplimiento de las metas financieras y comerciales.

Estructurar propuestas de servicio competitivas, alineadas con las necesidades de los clientes.

Garantizar la eficiencia operacional y el cumplimiento de la promesa de valor.

Optimizar los procesos de transporte, logística, distribución y entregas.

Desarrollar relaciones estratégicas de largo plazo con clientes y proveedores.

Liderar equipos multidisciplinarios y fortalecer el desarrollo del talento.

Impulsar proyectos de innovación, transformación y mejora continua.

Profesional en Administración, Logística, Mercadeo o carreras afines.

Mínimo 10 años de experiencia laboral general.

Al menos 5 años de experiencia en transporte, plataformas logísticas, cross docking, manejo de inventarios, entregas domiciliarias, logística o Supply Chain.

Conocimiento en transporte de última milla, herramientas Office y fundamentos financieros.

Habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico, orientación al servicio y desarrollo de equipos.

Beneficios

Ubicación: Medellín.
Contrato: Término indefinido.

Nivel mínimo de educación: Universitario (Indistinto)