Ejecutivo B2B de Captación y Alianzas Financieras

Agencia de Empleo de Comfenalco Antioquia

Medellín

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COP 20 700 000 - 28 007 000

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Résumé du poste

Agencia de Empleo de Comfenalco Antioquia busca un ejecutivo comercial de captación con al menos 1 año de experiencia en cargos comerciales o servicios al cliente. El rol se centra en promover productos de captación para personas jurídicas, abrir relaciones con empresas e instituciones y cerrar oportunidades de negocio.

Se valora formación de tecnólogo en áreas administrativas o financieras y disponibilidad para laborar en Medellín, con salario base indicado y posibles incentivos por metas.

Qualifications

  • Un año de experiencia en cargos comerciales, servicio al cliente o captación de recursos.
  • Deseable experiencia en cumplimiento de metas y fidelización de clientes.

Responsabilités

  • Promover y comercializar los productos de captación orientados a personas jurídicas.
  • Identificar y explorar nuevas oportunidades de negocio para vinculación de empresas e instituciones.
  • Brindar información y asesoría sobre modalidades de ahorro e inversiones.
  • Garantizar comunicaciones dentro de horarios y canales autorizados.
  • Desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con empresas e instituciones.
  • Gestionar apertura, actualización y cierre de productos de captación.
  • Ejecutar campañas comerciales para crecimiento de recursos captados.
  • Realizar visitas comerciales, presentaciones y reuniones de negociación con clientes.

Formation

Tecnólogo en áreas administrativas, comerciales o financieras

Description du poste

Agencia de Empleo de Comfenalco Antioquia busca un ejecutivo comercial de captación con al menos 1 año de experiencia en cargos comerciales o servicios al cliente. El rol se centra en promover productos de captación para personas jurídicas, abrir relaciones con empresas e instituciones y cerrar oportunidades de negocio.

Se valora formación de tecnólogo en áreas administrativas o financieras y disponibilidad para laborar en Medellín, con salario base indicado y posibles incentivos por metas.

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