Desarrollador Senior de Aplicaciones de Nómina (Híbrido)

Heinsohn Business Technology; Soacha ciudad; Hybrid; COP 60,000,000 - 100,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato a término indefinido

Trabajo híbrido/remoto según el rol

Formación continua y certificaciones

Cultura de innovación y bienestar

Plan de carrera y crecimiento

Job summary

Heinsohn Business Technology busca un(a) Desarrollador Senior Aplicaciones de Nómina para liderar la implementación y desarrollo de software de nómina y servicios de gestión humana.

Se requiere experiencia en implementación, soporte técnico y consultoría; manejo de bases de datos y desarrollo en diversos lenguajes. Se ofrece modalidad híbrida/remota según el rol y oportunidades de formación.

En un entorno de innovación y crecimiento, con plan de carrera y desarrollo profesional continuo.

Qualifications

• Formación: profesional en Ingeniería de Sistemas o afines.
• Experiencia: 3+ años en implementación y desarrollo de software de nómina y servicios de Gestión Humana.
• Conocimiento en bases de datos y desarrollo de software en al menos un lenguaje de programación o producto de nómina.

Responsibilities

• Implementar y configurar soluciones de software de Nómina, asegurando su correcto funcionamiento.
• Brindar soporte técnico y consultoría en la implementación de software de Nómina y/o servicios de Gestión Humana.
• Desarrollar y mantener aplicaciones o herramientas de software, alineadas con los requisitos del negocio.
• Proporcionar soporte continuo y soluciones a problemas técnicos relacionados con los sistemas de nómina y gestión humana.
• Asegurar la integración adecuada del software con otros sistemas y plataformas de la organización.

Skills

Implementación nómina

Desarrollo de software

Gestión Humana

Bases de datos

Education

Ingeniería de Sistemas

Tools

Captus

Novasoft

Siigo

Job description

Heinsohn Business Technology busca un(a) Desarrollador Senior Aplicaciones de Nómina para liderar la implementación y desarrollo de software de nómina y servicios de gestión humana.

Se requiere experiencia en implementación, soporte técnico y consultoría; manejo de bases de datos y desarrollo en diversos lenguajes. Se ofrece modalidad híbrida/remota según el rol y oportunidades de formación.

En un entorno de innovación y crecimiento, con plan de carrera y desarrollo profesional continuo.