Coordinador SST

Ventus; Colombia; Presencial; COP 132.600.871 - 189.429.816; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de energías renovables busca un Coordinador en Seguridad y Salud en el Trabajo con especialización y experiencia en el sector. Las responsabilidades incluyen coordinar el Sistema de Gestión de SST, liderar el equipo y presentar informes a los clientes. Se requiere una experiencia mínima de 3 años en sectores de construcción, minero, o energético, y 5 años específicos en energías renovables. Su sede está en Colombia y ofrece un trabajo a nivel nacional.

Formación

• Licencia vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Mínimo 3 años de experiencia en construcción, minería o energético.
• 5 años de experiencia en energías renovables.

Responsabilidades

• Coordinar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Liderar el equipo de Seguridad y Salud en el Trabajo del proyecto.
• Presentar informes de gestión SST a Ventus y al cliente.

Conocimientos

Seguridad y Salud en el Trabajo

Prevención de riesgos

Liderazgo

Comunicación efectiva

Educación

Ing. en Seguridad y Salud en el Trabajo o especialización en Seguridad y Salud

Descripción del empleo

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo y/o ingeniero(a) con especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo para incorporar a nuestro equipo de trabajo en alguno de los proyectos a nivel nacional (Colombia). Deberá desempeñarse como Coordinador SST para empresa de energías renovables.

Sus funciones principales serán:

• Coordinar las tareas de ejecución del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Coordinar las actividades de prevención en las actividades del proyecto.
• Liderar el equipo de Seguridad y Salud en el Trabajo del proyecto.
• Participar en las reuniones de planeación con las áreas técnicas, cliente y/o interventoría.
• Presentar informes de la gestión SST Ventus - Cliente e interventoría.
• Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo o ingeniero(a) con especialización y licencia vigente.
• Experiencia mínima de 3 años en los sectores construcción, minero y/o energético.
• Experiencia especifica de 5 años en el sector de energías renovables.