Buscamos Coordinador(a) SST con experiencia en la implementación y seguimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), y con habilidades comerciales para acompañar clientes, identificar oportunidades de negocio, presentar propuestas de servicios y realizar seguimiento posventa. La persona será responsable de garantizar la correcta ejecución de los servicios SST, fortalecer la relación comercial con los clientes y contribuir al crecimiento de la unidad de negocio.
Perfil requerido
- Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Licencia SST vigente.
- Curso de 50 o 20 horas del SG-SST, según aplique.
- Formación como Auditor Interno.
- Mínimo 1 año de experiencia en implementación, mantenimiento y seguimiento del SG-SST.
- Experiencia en seguimiento de indicadores, planes de trabajo, matrices de riesgo e investigación de accidentes.
- Experiencia en atención y acompañamiento a empresas cliente.
- Deseable experiencia en elaboración y presentación de propuestas comerciales de servicios.
- Excel intermedio o avanzado.
- Alta orientación al servicio, habilidades de negociación y comunicación efectiva.
Principales responsabilidades
- Gestión SST:
- Coordinar la ejecución de servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo para empresas cliente.
- Realizar seguimiento a la implementación y mantenimiento del SG-SST.
- Gestionar indicadores, planes de acción, matrices de riesgo y actividades preventivas.
- Apoyar auditorías internas y planes de mejoramiento.
- Garantizar el cumplimiento de la normatividad vigente en SST.
- Gestión Comercial y Servicio al Cliente:
- Realizar acompañamiento y seguimiento permanente a empresas cliente.
- Identificar necesidades y oportunidades para la venta de servicios de SST.
- Elaborar y presentar propuestas técnico-comerciales.
- Participar en reuniones comerciales y de seguimiento con clientes.
- Gestionar la renovación y ampliación de servicios contratados.
- Realizar seguimiento posventa garantizando la satisfacción del cliente.
- Mantener relaciones comerciales sólidas y generar oportunidades de fidelización.
- Apoyar el cumplimiento de indicadores comerciales y de servicio.
Condiciones laborales
- Salario: 3.900.000
- Auxilio de movilización extralegal: $300.000
- Contrato: Obra o labor inicialmente
- Lugar de trabajo: Oficina ubicada en Normandía, Bogotá, con desplazamientos a instalaciones de clientes según requerimiento
- Modalidad: 100% presencial
- Horario:
- Lunes a jueves: 8:30 a. m. a 6:00 p. m.
- Viernes: 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
- Pago: Mensual
Competencias clave
- Orientación al cliente
- Habilidades comerciales y de negociación
- Liderazgo y trabajo en equipo
- Planeación y organización
- Comunicación efectiva
- Orientación a resultados
- Capacidad de seguimiento y cierre de negocios